埼玉県 の転職・中途採用情報（6ページ目）の検索結果一覧

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5,000,000円 〜 6,000,000円

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仕事内容

【川口市】水上施設等の設計職◆40～50代も活躍中！社会インフラを支えるやりがいのある仕事◆年間休日124日＆長期休暇あり◆設計から施工まで一貫して関わることができる！創業以来黒字経営の安定企業◆ 【魅力ポイント】 ◆ 直接設置されるまでの工程に関われる！設計した水上施設が実際に利用される瞬間を見届けられます。 ◆ 水に関わる社会インフラを設計するため、地域の暮らしや環境保全に貢献できるやりがいのある仕事です。 ◆ 官公庁の入札案件が中心で、信頼と実績に裏打ちされた安定した取引基盤があります。豊富なノウハウと経験を積むことができます。 【業務内容】 ・ダム、河川、マリーナなどの水上施設（浮体構造物）の企画・設計・研究開発・施工管理 ・新製品や新機能のアイデア出しと開発 ・設計図作成や報告書作成、官公庁との打ち合わせ ・工場での製品検査、現場での施工管理も担当 ・案件の完工まで一貫して関わるため、達成感と成長を実感できます。 【働き方】 ・1人あたり3～4件の案件を担当し、期間は通常1ヶ月～1年程度。 ・月平均残業時間は20～30時間とワークライフバランスも良好。 ・短期的なプロジェクトも多く、効率的にスキルアップ可能。 【応募者の皆様へ】 水上に関わる多様な施設の新設・更新を設計・施工まで一貫して手掛けるため、責任感とやりがいは大きいです。地域社会に貢献しながら、設計技術を高めたい方に最適な環境です。営業や工事部門との連携

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4,000,000円 〜 5,000,000円

勤務地

仕事内容

【さいたま市勤務】第二新卒・未経験者歓迎！上下水道設計技術者募集◆水道管耐震化工事の設計・測量◆安定した受注基盤で安心◆完全土日祝休み【インフラを支えるやりがいのある仕事／長期的なキャリア形成をサポート】 ◆会社概要 私たち株式会社〇〇は、さいたま市（大宮）と多摩市（多摩センター）に拠点を構え、上下水道の設計・測量・調査事業を展開しています。2010年の創業以来、安定した経営基盤を築き、公共インフラの維持・改善に貢献しています。 ◆募集背景 水道局からの安定した受注により、耐震化工事を中心とした上下水道インフラの設計・調査業務を拡大中。次世代を担う新しいスタッフを募集します。未経験の方も丁寧に指導しますので、安心してご応募ください。 ◆仕事内容 あなたには、さいたま市エリアを担当し、上下水道の耐震化工事に関わる設計・測量・調査をお任せします。先輩スタッフと一緒に仕事を進めながら、専門スキルを身につけていきましょう。 【具体的には】 ・受託業務：水道局からの設計依頼を受け、計画を立案 ・測量作業：現地での測量調査を実施 ・調査業務：水道管の現状調査や埋設物の確認、メーターや給水管の状態把握 ・打ち合わせ：水道局の担当者と調査内容や設計方針について協議 ・図面作成：AutoCADを使用し、設計図面を作成 ・数量計算・資料作成：工事に必要な数量や資料の整理 ・最終的には一人で業務を完結できるよう、段階的に指導します。 ◆

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5,000,000円 〜 6,500,000円

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仕事内容

【埼玉・上尾】公共測量スタッフ募集◆東京ガスグループ案件中心の安定企業◆年間休日124日・土日祝休み・残業少なめ【測量士資格を活かせる！インフラ事業で長期安定／転勤なし】 ◆仕事内容 埼玉県上尾市を拠点に、東京ガスグループからの受注案件を中心に、公共測量業務を担当します。主な業務は復元測量や基準点測量、地形測量、路線測量などの地上測量と基礎調査、データ分析です。経験豊富な方はもちろん、未経験者も先輩社員の指導のもと着実にスキルを身につけられる環境です。 ◆具体的な業務内容 - 復元測量や基準点測量、地形・路線測量 - 現地調査（出張は日帰り中心、数回程度） - データ整理・解析 - 書類作成・報告書作成 ◆入社後の流れ 先輩社員とともに現場での作業を通じて測量の基礎を学習します。約1年間のOJT期間中に補助的な業務を経験し、その後は徐々に単独で測量業務を担当していただきます。経験者の方は、最短半年から1年で一人立ち可能です。 ◆配属部署 測量課は3名の少数精鋭。チームワークを大切にしながら、社員一人ひとりのスキルアップと働きやすさを追求しています。 ◆働きやすさのポイント - 【ワークライフバランス◎】月平均残業は約10時間と少なく、土日祝休みでプライベートも充実。 - 完全週休二日制、年間休日124日、有給休暇も積極的に取得可能。 - 無理のない働き方を推進し、社員の健康と働きやす

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4,500,000円 〜 8,000,000円

勤務地

仕事内容

【狭山／面接1回】木造住宅の構造設計スタッフ募集◆転勤なし／年間休日120日以上・完全週休二日制◆住協グループの安定基盤【建築士二級資格歓迎／昭和57年創業／埼玉・新宿エリアでトップシェア／中途定着率80%以上／グループ売上高814億円】 【仕事内容】 木造在来工法の平屋から3階建て住宅の構造設計業務をお任せします。具体的には、外注業者によるプレカット図と意匠図の照合・修正指示、耐震等級3を確保するための許容応力度計算、設計性能評価書の取得に向けた申請業務などを担当します。 【使用ツール】 ・CAD：アーキトレンド 【あなたの役割と業務範囲】 - 木造住宅の構造設計と耐震性能の確保 - 設計図面の精査と外注先との連携 - 建築確認申請の書類作成と提出 【当社の木造住宅ラインナップ】 ◆J-ECO：高い設計自由度とデザイン性、省エネ基準をクリアした次世代エコ住宅。快適性と環境性能を両立したスタンダードモデルです。 ◆ヴァレンシア：地中海風の開放的なデザインが魅力の住宅。自然素材と開放感を重視した設計が特徴です。 ◆オーダーメイド住宅：コンクリートと木の素材を融合させた都会的なアーバンスタイルや、四季折々の彩りを楽しめるナチュラルハーモニー、伝統的な和風建築に現代感覚を取り入れたデザインなど、多彩なラインナップを展開しています。 【会社について】 中途入社者が90%以上と働きやすく、分からないことは丁寧に教えます。一歩ずつスキルアップしながら、収入向上や

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7,000,000円 〜 12,500,000円

勤務地

仕事内容

【埼玉募集】設備設計エンジニア（商業施設・店舗等の大型建築物）◆自社開発BIM導入／年間休日123日／働き方改革推進中◆残業月平均30時間／完全週休二日制／フレックスタイム制度あり 【企業紹介】 建設業界の時価総額トップ企業として、革新的な技術と働きやすさを追求し続けるリーディングカンパニーです。60歳一律役職定年の廃止により、長期的なキャリア形成が可能。働き方改革にも積極的に取り組み、社員のワークライフバランスをサポートしています。 【仕事内容】 流通店舗事業部または建築事業部のいずれかに配属され、商業施設、オフィスビル、物流センター、医療・介護施設、工場などの設備設計を担当していただきます。具体的には、電気・給排水衛生・空調換気などの設備の企画・設計・商品選定から、施主との打ち合わせ、設計内容の詳細確認、企画提案、概算見積もり、実施設計、積算、工事監理、環境対応提案（例：ZEH推進）など、施工までの一連の業務を担います。 【対応物件例】 - 商業施設・複合商業施設 - オフィスビル - 医療施設（100～200床程度の病院含む） - 介護施設 - 物流施設・工場 - 共同住宅 - データセンター ※案件は多岐にわたり、ご経験や希望に応じて最適な現場をアサインします。特に、工場・物流倉庫・医療施設の案件が増加中です。 【魅力ポイント】 - 大規模で多彩な建築物に関わるチャンス！社会インフラや商業施設など、やりがいのある案件が多数。 - DX推進と働き方改革を

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4,110,000円 〜 4,840,000円

勤務地

仕事内容

【首都圏／勤務地相談可】未経験・資格不問の建築確認審査スタッフ募集！年休125日・完全週休2日制・残業20時間程度の働きやすい環境でキャリアアップを目指しませんか？ ◆仕事内容◆ SMBCグループの一員として、建築物の安全性を担う重要な業務をお任せします。具体的には、戸建住宅、マンション、商業施設、学校、福祉施設など、さまざまな建築物の設計図面や申請書類の審査・検査を担当します。着工前に設計者から提出された図面を法令や都市計画に照らし合わせて丁寧に確認し、不備があれば修正を促します。1つの案件は2～3人のチームで協力しながら進めるため、未経験の方も安心してスキルを磨けます。 ◆働き方と制度◆ 当社は国内初の電子認証申請システム『speedy（スピーディー）』を導入し、申請・審査の効率化を実現。交通機関を利用した従来の紙ベースの申請に比べ、24時間365日いつでも自宅や事務所から申請可能となり、業務のスピードアップとコスト削減に寄与しています。現在、電子申請の利用率は97％超で、多くのクライアントから高い評価を得ています。 ◆キャリアアップ◆ 資格取得支援制度を充実させており、建築士資格や建築基準適合判定資格者の資格取得を目指せます。資格取得のための有休取得や、仕事と勉強を両立できる勤務調整も可能です。実務経験2年以上で資格試験の受験資格を得られ、合格後は中間検査や完了検査も担当できるようになり、管理職へのステップも開けます。 ◆働きやすさ◆ 社員の健康とワークライフ

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4,000,000円 〜 6,500,000円

勤務地

仕事内容

【埼玉／勤務地相談可能】建築物審査スタッフ※建築士歓迎・未経験者歓迎・資格取得支援あり／内勤・残業月25時間程度・土日祝休・転勤なし・安定の財団法人勤務 あなたの建築士資格を活かし、社会に安心と安全を届けるやりがいあるお仕事です！ 【仕事内容】 建築物の設計図面や申請書類が法律や基準に適合しているかどうかを丁寧に審査します。外出はほとんどなく、内勤中心の業務です。担当案件は、戸建て住宅から店舗、倉庫、高層マンションなど、首都圏の多種多様な建築物に携わることができます。 【具体的な業務フロー】 1. 顧客（建設会社や設計事務所）から図面や申請書類を受理 2. 法規や基準に沿って詳細に審査 3. 不明点や修正点の確認のため、顧客へ連絡・調整 4. 上司による二重チェックを経て、合格証（確認済証）を発行 5. お客様へ結果報告と書類の引き渡し ※主に電話やメールでのやり取りが中心です。図面に向き合いながら、お客様と密にコミュニケーションを取る仕事です。 【組織体制】 審査担当は各拠点で約10名、法人全体で約250名のスタッフが在籍しています。 【キャリアパス】 入社後は浦和本部にて1ヶ月間の研修を実施。その後、配属先にて実務を学びながらスキルを高めていただきます。未経験の方も安心してスタートできる研修制度あり！将来的には建築基準適合判定員資格の取得を目指し、管理職への昇進も可能です。 ※資格取得には月額25,000円の手当支給！（すでに資格をお持

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4,300,000円 〜 6,500,000円

勤務地

仕事内容

【熊谷市】リフォーム施工管理スタッフ募集◆福利厚生充実・資格取得支援・退職金制度あり◆完全週休二日制・出張なし・エリア限定勤務◆オリコン顧客満足度ランキング1位の住友林業グループで働きませんか？ 【仕事内容】 住友林業の高い技術力を活かしたリフォーム工事の施工管理をお任せします。木材を知り尽くした住友林業ならではの高品質なリフォームを、お客様のご要望に合わせて形にしていきます。 具体的な業務内容： - 既存のお客様やリフォームエンジニア（営業設計）との打ち合わせ - 工程・スケジュールの調整・管理 - 職人や資材の手配・調達 - 施工進行の管理・監督 - 竣工およびお引渡し リフォーム対象は外装・内装・エクステリア・バスルーム・トイレ・キッチン・増築・耐震・省エネなど多岐にわたります。入社後はまず、キッチンや浴室などのわかりやすい案件から担当し、「和室から洋室へ」「間取り変更」「内装の全面リフォーム」など、大規模な工事へとステップアップしていただきます。 【職場の特徴】 ◆働きやすい環境 - 施工管理アプリを導入し、スマホやタブレットで現場情報を一元管理。効率的に業務を進められます。 - 20時30分にはPCが自動シャットダウン。夜間工事や残業はほとんどなく、月の残業時間は平均40時間程度（実働約25時間に相当）。 - 全国に支店がありますが、エリア限定制のため出張はなく、直行直帰も可能です。 - 休日出勤には振替休日を取得していただきます。 ◆やりがいと成長 - 「住友林業の家」をはじめ、戸建住宅、マン

給与

6,000,000円 〜 10,000,000円

勤務地

仕事内容

【埼玉勤務】入社日から有給付与◆木造住宅の施工管理◆転勤なし◆オープンハウスグループ◆残業月平均30時間程度◆完全週休二日制◆年間休日122日◆長期安定就業可能な環境◆10年連続売上増加の成長企業 当社は、関東トップクラスのビルダーとして、累計施工棟数20,000棟超、年間販売棟数2,200棟以上を誇り、直近10年間連続で増収増益を続けている安定企業です。あなたには、木造住宅の施工管理業務をお任せします。 【具体的な業務内容】 ■ 施工前の準備作業：設計図書の確認、予算の策定、材料の発注、協力会社の手配・段取り ■ 施工中の管理業務：安全・品質・原価・工程の4大管理（安全管理、品質管理、コスト管理、工程管理） ■ 担当棟数：平均25〜30棟（経験豊富なベテランは50〜60棟、若手は一桁台も対応可能） ※業務量は無理のない範囲で調整しており、過度な負担はありません。 【この仕事の魅力】 ・分業制ではなく、積算から設計、材料発注、現場管理まで幅広く携われるため、施工管理の全体像を深く理解できます。 ・大きな裁量を持ち、自ら仕事を創り出すやりがいを実感できる環境です。責任は伴いますが、その分成長と達成感も大きいです。 ・平均残業時間は月30時間程度とワークライフバランスを重視。入社日から有給休暇を付与し、長期的に安定して働ける環境を整えています。 【こんな方におすすめ】 ・施工管理技術や知識を本質的に磨きたい方 ・休日出勤や残業、

給与

4,000,000円 〜 6,500,000円

勤務地

仕事内容

【埼玉／勤務地相談可能】建築物審査スタッフ（未経験歓迎・建築士資格保有者優遇）※安定性抜群の財団法人勤務／内勤中心／残業月25時間程度／土日祝休み／資格取得支援あり 【あなたの建築士資格を活かし、安全・安心な街づくりに貢献しませんか？】 建築物の安全性と法令遵守を担う重要な役割です。経験不問、充実の研修制度と資格取得支援を用意して、未経験から始められる安心の環境です。自宅から通いやすい勤務地に配属。長期安定の財団法人で、あなたのキャリアを築きませんか？ 【業務内容】 - お客様（設計事務所、ハウスメーカー、建設会社の設計担当者など）が提出した建築図面や申請書類の審査 - 建築基準法や自治体条例との適合性の確認 - 必要に応じた書類の修正依頼や追加資料の確認 - 審査完了後の「確認済証」発行、書類の管理・保管 【仕事の流れ】 1. 顧客から建築計画に関する図面・申請書類を受理 2. 法令に基づく審査を開始 3. 顧客へ不明点や修正点の確認・連絡 4. 審査結果を上司とダブルチェックし、最終承認 5. 「確認済証」を発行し完了 お客様とのやり取りは電話やメールが中心です。図面作成だけでなく、コミュニケーション力も養えます。 【組織構成・キャリアパス】 - 審査担当は各拠点で約10名、全体で200名以上の職員が在籍 - 研修後は実務を通じてスキルを習得。未経験者も安心してスタートできます - 建築士資格（建築基準適合

給与

3,700,000円 〜 4,600,000円

勤務地

仕事内容

【埼玉】電気工事士歓迎！未経験から挑戦できる防災インフラ施工管理★内勤中心・残業ほぼなし・賞与6ヶ月分【全国40拠点・海外2拠点を展開するマルツグループの中核企業】 ◎オススメポイント ✔️ 残業月平均15時間以内！ワークライフバランスを大切に働けます。 ✔️ 9割が元請け案件！経験を活かし、より大規模なプロジェクトに携わるチャンス。 ✔️ 内勤中心の業務（資料作成や打ち合わせ）が7割、現場作業（調査・立ち合い）が3割。バランス良く働けます。 ✔️ 年3回の人事評価と上司との面談を通じて、キャリアアップや目標設定をサポート。利益に応じた賞与（過去3年平均6ヶ月分以上）を社員に還元。 ✔️ 透明性の高い会社運営：全社員が会社の利益状況を確認可能。 【業務内容】 公共工事の施工管理・現場代理人として、官公庁（国・県・市町村）、NEXCOなどと連携し、防災インフラに関わる通信設備の施工監理を担当します。具体的には、防災無線や河川管理システムなど、地域の安全を支える通信インフラの施工を行います。公共団体や法人と連携し、防災・災害対策に直結する重要なインフラ整備に貢献できるやりがいのある仕事です。 【充実の福利厚生・研修制度】 ・段階別研修や資格取得支援、キャリア形成研修など、社員のスキルアップを全面サポート。 ・工具や社有車、PC（デュアルモニター搭載）、スマートフォンなど、作業環境を最新・高性能に整備。 ・資格取得奨励金や目標達成手

給与

4,500,000円 〜 8,500,000円

勤務地

仕事内容

【北関東エリア】設備エンジニア（施工管理）／医薬品製造工程向け無菌空調設備／国内トップシェア企業 ◆仕事内容 医薬品や再生医療の研究に不可欠な無菌・クリーン環境を実現する設備の施工管理をお任せします。具体的には以下のステップを担当します。 - **搬入・据付計画の立案と調整**：協力会社（据付業者、電気工事業者など）と連携し、スケジュールや作業内容の調整を行います。 - **設備搬入と組立・試運転**：製薬工場や研究施設へ設備を搬入し、組立・試運転を実施。動作確認や操作性の評価を行います。 - **品質検査と報告**：気流・風速などの空調品質を検査し、結果を報告書にまとめてお客様へご説明します。 - **引き渡し**：最終的な調整と確認を経て、お客様へ設備を引き渡します。 ◆本ポジションの魅力 自宅や拠点事務所を拠点に、全国のクライアント先を訪問します。施工期間は数ヶ月から1年程度と長期にわたりますが、適宜帰宅できる環境です。熊谷市を中心とした北関東エリアの案件がメインですが、近隣都道府県への短期出張もあります。出張手当も充実しており、経済的な負担を軽減しながら働けます。 - 宿泊費：1泊10,000円 - 出張日当：1日1,500円（例：20日出張で約23万円支給。別途、長距離出張や宿泊を伴う場合も手当支給） ◆やりがい 当社の無菌・クリーン設備は医療・医薬品業界の根幹を支えています。装置の設置・点検・試運転後にお客様へ引き

給与

4,500,000円 〜 6,000,000円

勤務地

仕事内容

【埼玉／転勤なし】オフィスビルなどの設備施工管理スタッフ募集～年休125日・資格取得支援充実・45年連続業績拡大中～【最先端技術を駆使し、ビルの未来を守るやりがいのある仕事／創業以来45年連続増収の安定企業／平均年齢34.5歳の若く活気ある職場／年間休日125日でプライベートと仕事を両立できる環境】 ◆仕事内容 首都圏を中心に、大手オフィスビルや複合施設の設備施工管理をお任せします。計装設備の施工監督や現場管理を担当し、有名施設のプロジェクトに携わるチャンスも豊富です。地図に残る仕事として、社会に貢献できるやりがいを実感できます。 ◆働き方 プロジェクト開始時には直行直帰を基本とし、効率的な勤務を実現。必要に応じて社用車や借り上げ社宅も手配します。事務作業は最寄りの事業所で対応できるため、時間を有効に使えます。 ◆就業環境 残業は全額支給、残業削減や有給休暇取得義務化を徹底し、働きやすさを追求しています。社員の平均年齢は34.5歳と若く、風通しの良い組織です。産休・育休からの復帰実績も豊富で、働きながらキャリアアップを目指せる環境です。将来的には、20代・30代・40代の社員がマネジメントを担うことも期待しています。 ◆当社の魅力 【1】創業以来45年連続増収を実現！ 東京駅周辺や横浜みなとみらいの有名ビル群をはじめ、数多くの大型オフィスビルや複合施設を手掛けてきました。長期的な修繕・リニューアル需要に対応したスト

給与

4,000,000円 〜 7,000,000円

勤務地

仕事内容

【埼玉県さいたま市大宮区】創業80年の安定企業！地域に根ざした総合建設業で働きませんか？ ◆業務内容 公共施設や福祉施設、住宅などの建築施工管理をお任せします。具体的には、着工から竣工までの全工程に関わる施工管理業務、職人への指示や打ち合わせ、品質・予算・工期・安全管理など、現場の運営全般を担当します。現場の円滑な進行と高品質な施工を実現するためのリーダーシップを発揮してください。 ◆当社の特徴と魅力 ・創業80年の歴史と実績を誇る群馬県を代表する地元優良建設業者です。安定した経営基盤と健全な財務体質を維持しています。 ・近年は、病院・クリニック、老人・介護施設、教育施設（私立大学、高校、幼稚園、こども園など）の受注が大幅に増加。これにより、建築分野を主要3本柱とし、ノウハウ・品質・価格競争力の向上を図り、競合他社との差別化を実現しています。 ・営業拠点は本社のほか、関東一円に7つの支店と海外のベトナム支店も展開。特に埼玉県や首都圏での案件受注が好調です。 ・工事中のフォローや引き渡し後のメンテナンス体制を強化し、「地域No.1の顧客満足」「社員とその家族の満足」を追求。地域に根差し、長く働き続けられる環境づくりに力を入れています。 ◆働きやすさと社員支援 ・「30の取り組み」プログラムを通じて、社員のモチベーション向上と職場の交流促進を図っています。新しい期のスタートは10月に経営方針会議を開催し

給与

5,000,000円 〜 7,000,000円

勤務地

仕事内容

【所沢勤務】土木施工管理スタッフ募集｜転勤なし｜年間休日120日｜元請案件多数｜昇給年1回・賞与実績6ヶ月｜ICT・ドローン技術を活用した働き方改革推進 あなたの経験とスキルを活かし、地域に根ざした建設会社で長く安定して働きませんか？ 【業務内容】 主に元請として、宅地造成、擁壁工事、アパート・マンションの外構工事などの民間案件から、道路、河川、橋梁、上下水道、公園などの官公庁案件まで、多彩な土木施工管理をお任せします。現場の所長として、複数の現場を管理し、次世代の施工管理者育成にも携わっていただきます。 具体的には： - 安全・品質・工程・原価の管理 - 施主や近隣住民とのコミュニケーション（進捗報告、要望聴取） - 協力業者の選定と作業指示・監督 【最新技術＆働き方改革】 当社はICT施工、衛星測位システム、ドローン活用など最先端の施工技術を積極的に導入しています。国土交通省の推進する「i-Construction」への取り組みも推進し、社員が新しい技術を習得できる研修や勉強会を定期的に開催しています。働き方改革にも力を入れ、残業時間は平均35時間程度。休日出勤分は振替休日の取得や連休・有給休暇と連携して対応可能です。週1回のノー残業デーも実施し、働きやすい環境づくりに努めています。 【働きやすい環境とキャリアの長期安定】 平均勤続年数は14年と長く、社員が安心して長期的に働ける環境を整えています。再雇用制度も導入しており、60歳・65歳を超えても積極的

給与

4,500,000円 〜 6,000,000円

勤務地

仕事内容

【埼玉・岩槻】設計監理（主任クラス）募集／経験を活かして発注者側でキャリアアップ／離職率低め・働きやすさ抜群／転勤なし／創業58年の安定企業／完全週休二日制・資格取得支援・住宅補助あり ■仕事内容 さいたま市および埼玉県内の多彩な建築物の設計監理をお任せします。設計図書の確認や施工品質の検査、施工業者との調整、現場管理を中心に、建築の品質を守る重要な役割です。経験豊富な50代のベテランスタッフも多数在籍し、チームとして支え合いながら高品質な建築物の実現に携わります。 ■具体的な業務内容 - 敷地・建物の情報収集と分析 - 設計図書の詳細確認と検討 - 施工業者との打ち合わせ・指導 - 各工程の進捗管理とコントロール - 建物の性能に関する施工監督・指導 - 追加見積もりの調整 - 完成引き渡しの立ち会い（必要に応じて官庁申請も担当） - 行政手続きや既存建物の定期報告 ※1人あたり3～4案件を担当します。 ■仕事の魅力 - 施工品質を守る責任ある仕事であり、自分が関わった建物が地域の人々に長く利用される喜びを実感できます。 - ゼネコンとして企画から設計、施工監理まで一貫して行えるため、モノづくりのやりがいを存分に味わえます。 ■キャリアパス リーダー（課長）→幹部（部長）→経営層（役員）と着実にステップアップ可能。成果と経験に応じた昇進制度を整えています。 ■働き方・制度 - 週2日はノー残業デーを推

給与

4,000,000円 〜 5,000,000円

勤務地

仕事内容

【埼玉春日部エリアで働く！土木施工管理者募集（40代〜60代活躍中）】 ◆勤務地：埼玉県春日部市 ◆転勤なし ◆マイカー通勤OK ◆残業少なめ（年間10時間程度） ◆17:30には帰宅可能 ◆夜勤・出張なし ◆面接は1回のみ ◆Iターン・Uターン歓迎！ あなたの土木施工管理経験を生かし、地域に根ざした安定企業でキャリアアップしませんか？ 経験豊富な方が働きやすい環境づくりに注力しており、定着率も良好です。 【仕事内容】 公共工事を中心とした土木工事の施工管理を担当します。 具体的には、道路舗装や造成工事など多彩な案件に携わります。 ・工程管理：施工スケジュールの作成と調整 ・品質管理：資材や施工品質のチェック ・安全管理：現場の安全確保と近隣住民への配慮 ・予算管理：見積もりや積算作業 ・施主や官公庁との打ち合わせ 案件は県や市の官公庁案件がメインで、入札を経て獲得。民間からの引き合いもあります。工期は数週間から数ヶ月、工事費用は数百万から数千万円規模のものもあります。一案件ごとに基本的に一名で管理を行います。 【研修・サポート体制】 未経験者の方も安心の研修制度を整備。 研修期間中は先輩社員に同行し、現場の流れや基本業務を学びながら慣れていきます。 最終的には現場監督として独り立ちできるようサポートします。個人のスキルや状況に応じて柔軟に対応します。 【組織と職場環境】 ・土木施工管理チームは3名の有資格者と見習いのメンバーで構成されています。

給与

3,000,000円 〜 4,000,000円

勤務地

仕事内容

【未経験歓迎】関東エリアで設備工事サポートスタッフ募集！大規模案件に携わるやりがいある仕事◆3人チーム制／完全未経験からスタートOK／リモート会議対応／直行直帰可能 あなたの挑戦をサポートします！ 未経験者も安心の研修制度と丁寧な指導体制。直属の上司と一緒に現場を回りながら、設備工事の基礎からしっかり学べます。 仕事の魅力ポイント 1. 大型案件に関わるチャンス 新潟を拠点に60年以上の実績を誇る当社は、大規模な民間施設の設備工事を得意としています。関東エリアでも、10億円を超える大型プロジェクトに関わる機会が増加中。3人1チームで一つの案件に集中し、やりがいと責任感を持って取り組めます。 2. 柔軟な働き方 現場への直行直帰が可能で、必要に応じて会社負担で現地近くに住居を用意。社内会議はリモート参加なので、移動時間を節約して効率的に働けます。プライベートと仕事の両立を大切にできます。 3. 地元新潟の信頼と実績 創業60年以上の歴史と高い施工品質により、地元でNo.1の設備会社として知られています。関東圏のお客様とも長年の信頼関係を築いており、安定した仕事量を確保しています。 仕事内容 ◆設備工事の施工管理業務（給排水衛生、空調換気、消火設備など） ・施工計画の立案・図面作成 ・工事費の積算 ・工程管理・品質管理 ・竣工引き渡しまでの一連の業務 ※日報はデータ管理されており、支店への出社は年に数回程度です。 担当エリア 首都圏エリア

給与

3,200,000円 〜 6,500,000円

勤務地

仕事内容

【未経験者歓迎！】埼玉・志木市勤務◆設備工事の手配・調整スタッフ◆夜勤専属◆年間休日120日・土日祝休み◆転勤なし◆丁寧な育成プログラムあり◆夜間勤務で効率よく働ける◆翌朝3時までの勤務・原則定時退社◆マイカー通勤OK 【仕事内容】 埼玉県を中心に関東全域でリフォーム工事を手掛ける当社にて、設備工事の手配や調整を担当します。未経験の方も安心してスタートできる丁寧な育成制度をご用意しています。夜勤専属勤務のため、効率よく働きながらプライベートも充実させられます。 【具体的には】 - 一般住宅のリフォーム（水回り設備の設置や修理） - 商業施設やホテルの水回り設備工事 - テナントビルの配管工事の進行管理 - 現場の写真整理や見積書作成 - 協力会社への引継ぎや指示出し - CADや関連事務作業 - 勤怠管理や職人さんへの指示出し（将来的に担当予定） ※担当エリアは東京・埼玉をメインに神奈川・千葉など日帰り圏内です。泊まりの出張はありませんので、安心して働けます。 【入社後の流れ】 まずは大手企業での研修に参加し、マンツーマンの指導のもと基礎から丁寧に業務を学びます。半年から1年程度で必要なスキルを習得し、その後は当社へ配属。実務を通じて経験を積みながら成長できます。 【職場の人数構成】 全体8名（事務：1名、施工管理：2名、現場作業員：5名）と少人数なので、アットホームな環境です。 【働く環境と魅力】 『社員とその家族が幸せになれる会社』を

給与

4,400,000円 〜 6,500,000円

勤務地

仕事内容

【越谷・資格不問】水道工事の施工管理スタッフ募集！　大手ハウスメーカーと直接取引／資格取得支援制度あり／遠方からの応募も歓迎／転勤なし／UIターン応援／市場価値の高いスキルを身につけよう！ ◆業務内容 当社の施工管理スタッフとして、新築住宅、アパート、マンション、リフォーム、ビル改修などの水回り工事の現場管理をお任せします。お客様の暮らしを支える重要なインフラを、安全・確実に仕上げるやりがいのある仕事です。 ◆具体的な業務 - 工程管理・スケジュール調整 - 施工設計書の作成と管理 - 下請け工事業者の手配と調整 - 技術指導や現場の安全確認 - お客様や関係各所との調整・報告 対応エリアは東京、埼玉、千葉。泊りの出張はなく、すべて日帰り対応ですので、プライベートも充実できます。 ◆当社について 創業以来10年以上にわたり、関東エリアを中心に水道工事に特化し、安全で安心な水の供給と再生に貢献しています。社会やお客様のニーズに応えながら、水インフラの最前線を担うパイオニアとして、信頼と実績を築いてきました。 ◆働くメリット - 資格不問でスタートできるため、未経験者も歓迎！ - 資格取得支援制度あり。国家資格や専門資格を積極的に取得できます。 - 大手ハウスメーカーと直接取引しており、安定した仕事量と長期的なキャリア形成が可能。 - 遠方からの応募も歓迎！UIターンもサポートします。 - 転勤なしの地域密着勤務だから、地元でじっくり働きたい方に最適。 ◆求める人物像 - 仕事に真面目に取り組める方