大阪市の株式会社森本組の設備設計・積算求人(988)
株式会社森本組
【大阪】電気工事施工管理スタッフ募集◇40・50代の方も活躍中！毎週末の帰省も可能◎帰省費用は会社負担、ほぼ100％が元請案件です。
給与
5,200,000円~7,500,000円
勤務地
大阪府大阪市
募集職種
設備設計・積算
求人更新日：2025-05-25
特徴・キーワード
詳細情報
仕事内容
【大阪】電気工事施工管理職募集◇40・50代活躍中！週末帰省OK＆帰省費会社負担◆ほぼ100％元請案件◆
【求人のポイント】
◆安心の家庭と仕事の両立を実現！
・単身赴任でも毎週末の帰省が可能（実績多数）！長期休暇も取得でき、家族行事に参加しやすい環境です。
◆充実の福利厚生！
・住宅手当や資産形成支援、資格取得支援、育児・介護休暇制度、再雇用制度など、社員のライフステージに合わせたサポートが充実。
・産休・育休取得率100％！家庭と仕事を両立して長く働ける環境です。
◆借上げ社宅＆家賃補助
・借上げ社宅完備、家賃の半額（上限あり）を会社がサポート。定年まで安心してご利用いただけます。
◆働きやすさを追求
・ほぼ100％元請案件で高い安定性を誇る。
・現場にはタブレット端末を全員に貸与し、図面やカメラ不要の効率的な作業環境を実現。
・長期休暇取得をサポートする巡回社員がおり、安心して休暇を取れます。
【こんな方におすすめ】
・施工管理の経験を活かし、家庭やプライベートも大切にしたい方
・社員の福利厚生や働きやすさにこだわる環境で働きたい方
・建物の建設過程に携わり、完成までの達成感を味わいたい方
【当社の魅力】
・技術者が安心して働ける環境づくりに力を入れています（福利厚生充実、女性の活躍推進）。
・部署ごとに段階的なOJTプログラムを導入し、スキルアップを確実にサポート。
・社員の生活の安定を重視し、制度
勤務時間
8:00〜17:00
休日・休暇
完全週休2日制を採用しており、休日は土曜日・日曜日・祝日です。年間の有給休暇は10日から20日まで付与され、これは入社後半年経過した時点での最低付与日数となります。年間休日日数は127日で、夏季休暇や年末年始休暇、有給休暇も含まれています。
待遇・福利厚生
給与・福利厚生制度の詳細についてご案内いたします。当社では以下の制度と手当を設けており、社員の生活とキャリアをサポートしています。
【各種手当・制度】
■ 通勤手当：交通費を全額支給（補足事項なし）
■ 家族手当：子供一人あたり月10,000円支給
■ 住宅手当：月20,000円支給（ただし、持ち家の場合も支給対象となります）
■ 寮・社宅制度：外勤者は無料、内勤者は月3,000円の負担となります
■ 社会保険：健康保険・厚生年金保険、雇用保険、労災保険を完備し、安心して働ける環境を整えています
■ 退職金制度：確立された制度により、将来の資金計画をサポート
【定年・再雇用制度】
■ 定年は65歳となっており、その後も再雇用制度を利用できます
【教育・資格取得支援】
■ OJT(オン・ザ・ジョブ・トレーニング)を中心とした育成プログラムを実施し、スキルアップを促進します
■ 資格取得に関しては、取得奨励金や受験料・交通費の支給を行っています
【その他福利厚生】
■ 別居手当や帰宅旅費（単身赴任者へ月2回分を支給）
■ 役職手当：課長代理は月70,000円、役付社員（加藤）は月88,000円を支給
■ 社宅制度：社員が選定したマンション等を会社契約し、家賃の半額を負担（上限あり）
■ 退職金・確定拠出年金制度：長期の資産形成を支援します
■ 住宅支援制度：住宅ローンの一部を補助する住宅利子補給金制度や、財形貯蓄制度を完備
■ 育児