大阪市の株式会社ウォーターテックの土木設計・測量求人(847)
株式会社ウォーターテック
【大阪募集】社会インフラを支える「水」の施工管理スタッフ募集◆官公庁99%の案件／年間休日126日／残業時間10時間程度
給与
3,300,000円~6,000,000円
勤務地
大阪府大阪市
募集職種
土木設計・測量
求人更新日：2025-05-25
特徴・キーワード
詳細情報
仕事内容
【大阪勤務】水のインフラを支える施工管理スタッフ募集！◆官公庁案件99％◆年間休日126日＆残業月10時間程度◆未経験歓迎・安定成長を続ける業界トップクラスの技術力で社会に貢献◆創業60年の信頼と実績を誇る施工管理の仕事
【募集背景】
当社は上水道や水処理施設の開発・設計・施工・メンテナンスを手掛けるプラントエンジニアリング企業です。公共事業を中心に安定した事業基盤を築き、創業以来60年にわたり社会の水インフラを支えています。今後の組織強化と事業拡大に伴い、新たに施工管理スタッフを募集します。
【仕事内容】
あなたには、水処理プラントの施工管理を中心にお任せします。具体的には、
- 浄水場などの水処理施設の施工現場の工程・品質・安全管理
- 施工図面の作成（CAD未経験者も安心の研修制度あり）
- 施工現場の進行状況の確認と調整
- お客様や協力企業との連携・コミュニケーション
- 竣工後の点検やメンテナンス業務
公共事業がほとんどのため、安定した仕事量と社会貢献性の高さが魅力です。
【入社後の流れ】
- **最初の1～2週間**：座学研修で会社や水処理の基礎知識を習得。施工現場見学も実施します。
- **2週目以降**：先輩社員の指導のもと、書類作成や現場同行を通じて実務を覚えます。
- **半年後**：小規模案件から担当を始め、2～3年で一人立ちを目指します。
【働きやすさと職場環境】
社員同士の交流も盛んで、風通しの良い職場です。年間休日は126日、
勤務時間
9:00〜17:30
休日・休暇
当社の勤務体系や休暇制度についてご紹介いたします。
完全週休2日制（土・日・祝日休み）を採用しており、年間の休日数は126日です。なお、有給休暇は入社半年経過後に付与され、最低付与日数は10日となります。また、祝日や夏季休暇、年末年始休暇も設けており、年間を通じてリフレッシュできる環境です。
現場の都合により出勤をお願いする場合もありますが、その際には代休を取得することができます。さらに、慶弔休暇や産前産後休暇、育児休暇も整備されており、実績も豊富です。
働きやすさを重視した環境で、充実した休暇制度とワークライフバランスを実現しています。
待遇・福利厚生
【福利厚生・制度の概要】
当社では、社員の働きやすさを重視した各種福利厚生制度を整えています。
【手当・制度の詳細】
- 通勤手当：交通費を全額支給
- 家族手当：配偶者には月額1万円、子ども一人あたりには月額500円から2,000円まで支給（規定あり）
- 住宅手当：月額5,000円から20,000円まで（規定による支給）
- 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険：各種社会保険完備
- 退職金制度：あり（詳細規定なし）
【勤務・雇用条件】
- 定年：63歳、65歳までの雇用期間更新可能
- 育児休暇：実績あり
【教育・資格支援制度】
- 社外セミナーの参加
- 年数回開催されるポンプや計器メーカーの勉強会
- 資格手当：施工管理技士や監理技術者など資格取得に対して月額500円から2,500円を支給
- 資格取得報奨金：1万円から2万円支給
【その他の制度・福利厚生】
- 出張手当や役職手当
- 財形貯蓄制度
- 作業着や防寒着の貸与
- 旅行やテーマパーク、食事、育児、介護などの優待制度
- 時短勤務制度の導入
社員の皆様が長く安心して働ける環境づくりに努めております。