京都市の東邦電気産業株式会社の設備設計・積算求人(7621)
東邦電気産業株式会社
【京都】空調・衛生給排設備設計スタッフ募集 ※創業60年の大手メーカーから絶大な信頼を誇る施工会社
給与
4,000,000円~7,000,000円
勤務地
京都府京都市
募集職種
設備設計・積算
求人更新日：2025-05-25
特徴・キーワード
詳細情報
仕事内容
【京都】空調・衛生給排設備設計者募集｜創業60年の信頼と実績を誇る大手施工会社で働く！
■【業務内容】
空調・衛生給排設備に関わる管工事全般の設計業務をお任せします。具体的には、学校、病院、商業施設、公共施設など多岐にわたる建築物の空調・衛生システムの設計・提案を行います。経験やスキルに応じて、最適な設計プランを作成し、施工チームと連携してプロジェクトを進めていただきます。
■【仕事の特徴】
電気設計よりも一般建築に近い分野での設計業務が中心です。特に、冷媒圧縮機やボイラー設備などの専門知識をお持ちの方は歓迎します。多くの案件は直受注で、安定した受注量を確保しています。
■【会社の魅力】
創業1955年、長年にわたり黒字経営を続ける信頼の企業です。京都府下での売上ナンバーワンの実績を誇り、地元に根ざした安定した経営基盤を築いています。取引先は官公庁や大手企業、学校や病院など多彩な社会インフラを支える施設ばかり。社会に貢献できるやりがいのある仕事です。
■【当社の強み】
・1955年の創業以来、培った技術と信頼で安定した事業展開
・直受注案件が9割以上、安定した受注基盤を確保
・公共工事や大型設備にも対応できる強固な経営基盤
・多様な案件を通じてスキルアップとキャリア形成が可能
あなたの経験と専門知識を活かし、社会のインフラを支えるやりがいのある仕事に挑戦しませんか？
【応募資格】
・空調・衛生
勤務時間
8:15〜17:15
休日・休暇
週休2日制を採用しており、休日は会社が定めるカレンダーに従います。年間の有給休暇は10日から20日付与され、最低付与日数は入社後6ヶ月が経過した時点で適用されます。年間の休日日数は110日で、法定休日は日曜日です。その他の休暇については、社内の年間カレンダーに基づき設定されています。参考までに、夏季休暇は3日間、年末年始休暇は5日間、年次有給休暇は入社後6ヶ月経過後に10日付与され、慶弔休暇も設けられています。
待遇・福利厚生
こちらは当社の福利厚生および待遇内容についての詳細です。
**各種手当と制度**
- **通勤手当**：実費支給（上限50,000円／月）
- **家族手当**：詳細は福利厚生その他欄をご参照ください
- **住宅手当**：世帯主の場合は17,500円／月、それ以外は10,000円／月
- **社会保険**：健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険を完備
- **退職金制度**：勤続3年以上の社員が対象
**定年と教育制度**
- **定年**：60歳
- **教育・資格補助制度**：指導員によるマンツーマンの指導、通信教育、技術研修などを実施
**その他の福利厚生**
- **財産形成制度**：社内預金制度を導入
- **優待制度**：提携先ホテル・レストランの割引利用が可能
- **家族手当の詳細**：
- 配偶者：15,000円
- 第一子：7,000円
- 第二子：5,000円
- 第三子：3,000円
- 第四子・第五子：各1,000円
- **資格手当**：当社規定の資格取得者に対して、資格に応じた手当を支給
これらの待遇や制度により、社員の生活とキャリアを全面的にサポートしています。