大阪市の株式会社ＮＪＳの設備設計・積算求人(7562)
株式会社ＮＪＳ
【大阪／未経験者歓迎】プラント計画設計（電気担当）～東証プライム上場企業／上下水道事業のリーディングカンパニー／在宅勤務制度あり
給与
5,480,000円~8,660,000円
勤務地
大阪府大阪市
募集職種
設備設計・積算
求人更新日：2025-05-25
特徴・キーワード
詳細情報
仕事内容
【大阪／未経験歓迎】プラント計画設計（電気） ～東証プライム上場企業で社会インフラを支えるやりがいのある仕事～ ＊在宅勤務制度充実／上下水道事業トップクラスの実績／長期安定のキャリア形成
【仕事内容】
あなたには、上下水道施設における電気設備のプラント計画・設計をお任せします。具体的には、処理場・ポンプ場・浄水場で使用される電気設備の選定や仕様設計、全体の計画立案、さらには再構築に向けた調査診断まで幅広く担当します。
水質や施設の機能性、コスト効率、地域住民や行政の観点をバランスよく考慮しながら、課題解決に取り組むやりがいのある仕事です。
設計は土木、機械、電気、建築設備の専門家と協力し、詳細な打ち合わせを重ねながら進めていきます。
※顧客向けには計画概要説明書（約20ページ）、報告書（約100ページ）、参考資料集（約400ページ）、計画図面などを作成します。
※未経験の方も歓迎！施工管理や設計経験の浅い方も、入社後に確実にスキルを身につけて活躍しています。
【働きやすい環境づくり】
- 在宅勤務を積極的に導入しており、現在は週2回の完全在宅も可能です（制度上は週2回までですが、柔軟に対応しています）。
- フレックスタイム制を採用し、働く時間は自身で調整可能です。
- 残業時間の抑制に努めており、22時以降や休日出勤は事前申請制としています。
- 官公庁案件中心のため、休日はカレンダー通りで、夏季休暇も取得率ほぼ100％。長期休暇も取りや
勤務時間
9:00〜17:30
休日・休暇
当社は完全週休二日制を導入しており、休日は土日祝日となります。年間の有給休暇は10日から25日まで付与され、これは入社後半年経過時点での付与日数を基準としています。年間の総休日日数は125日で、土曜、日曜、祝日に加え、最大で25日の有給休暇取得が可能です。特に、法定の休暇に加えて夏季休暇として5日間の計画的付与を行っています。なお、平均有給休暇取得率は65.9％と高い水準を誇ります。その他の休暇制度には、創立記念日の9月1日、年末年始休暇、慶弔休暇、産休・育休、介護休暇などがあり、実績として取得例も多くあります。
待遇・福利厚生
以下は、提供された情報を基にした文章の改訂版です。内容はそのまま利用できるように調整しています。
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当社の福利厚生制度として、通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険を完備しています。通勤手当は上限3万円まで支給され、各種社会保険も整っております。退職金制度については、退職金の計算は60歳までに行われ、支給は実際の退職時に行われます。なお、定年は70歳となっています。
教育制度に関しては、OJTを中心に社員のスキルアップをサポートしており、資格取得補助も行っています。
その他の制度として、昇給は年1回、賞与は年2回支給され、業績に応じて別途賞与が支給される場合もあります。さらに、住宅入居補助制度や従業員持株会制度、資格取得報奨金制度など、多彩な福利厚生を提供しています（2022年度実績）。
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必要に応じてさらに調整も可能です。