名古屋市の共立電気株式会社の設備設計・積算求人(7439)
共立電気株式会社
【名古屋勤務】施工管理スタッフ（電気通信工事担当）募集◇年休127日／平均残業時間約15時間／富士通グループのパートナー企業として安定した環境
給与
4,000,000円~6,000,000円
勤務地
愛知県名古屋市
募集職種
設備設計・積算
求人更新日：2025-05-25
特徴・キーワード
詳細情報
仕事内容
【名古屋】施工管理（電気通信工事）◇年間休日127日／残業平均月15時間／富士通グループのパートナー企業◇公共案件中心で安定した働き方を実現
あなたのキャリアを次のステップへ。国土の安全と通信インフラの未来を支える施工管理職募集！
【仕事内容】
国土交通省や民間企業の通信工事に関わる施工管理をお任せします。具体的には、通信機器や制御機器の手配・調整、協力会社との連携、施工の進行管理、運用・保守まで幅広く担当。現場では保守・運用が中心ですが、営業と連携し、工場現場での打ち合わせも行います。
将来的には、4,000万円を超える大規模工事の監理技術者を目指せます。資格取得や実績を積みながら、キャリアアップを実現してください。
【魅力ポイント】
- **公共インフラに関わるやりがい**：国土交通省の案件を手掛け、国のインフラ整備に貢献。災害時には迅速な情報伝達を実現し、多くの人々の安心・安全を守る重要な役割を担います。
- **長期安定の働き方**：土日祝休み、年間休日127日、残業月平均15時間と働きやすい環境です。テレワークやWeb会議を導入し、柔軟な働き方を推進しています。
- **最先端の技術に触れる**：DXやAIなどの最新ビジネス動向も学べます。メーカーと連携したプロジェクトに携わり、業界の最前線でスキルを磨けます。
- **働きやすい職場環境**：中部地方整備局のインフラ整備に関わる少数精鋭の部署で、経験豊富なメンバーとともに成長できます。
【配属部署】
情報通信事業本部の施設部は、
勤務時間
8:45〜17:15
休日・休暇
当社の勤務体系は、完全週休二日制（土日祝日休み）となっております。年間の有給休暇は10日から20日付与され、これは入社後半年の経過をもって付与される最低日数です。年間の休日総数は127日で、GW、夏季休暇、年末年始休暇も含まれます。
なお、繁忙期の1月から3月にかけては休日出勤の可能性があります。その場合は振替休日を取得することができ、4週4休以上の休日を確保します。
待遇・福利厚生
こちらは、当社の各種福利厚生および制度についての詳細です。
【福利厚生・制度補足】
- 通勤手当：全額支給
- 家族手当：子供一人につき3,000円支給
- 社会保険：各種社会保険を完備
- 退職金制度：有り（詳細な補足事項はございません）
- 健康保険・厚生年金保険・雇用保険・労災保険についても完備しています
【教育制度・資格支援】
- 主にOJT（オン・ジョブ・トレーニング）を通じて教育を行います。
【その他の補足事項】
- 給与改定：年1回実施
- 賞与：年2回（合計約3ヶ月分）
- 各種休暇：GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇が取得可能
- 携帯手当：月額5,000円支給
- 退職金制度：完備しています
以上の内容は、当社の福利厚生と制度の概要です。