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松山市の株式会社エイト日本技術開発の土木設計・測量求人(7399)

株式会社エイト日本技術開発

【愛媛】土木設計(港湾・海岸分野)※管理職候補◆年間休日122日・土日祝休み/7時間勤務/リモートワーク可能 仕事内容: 港湾や海岸の土木設計に携わる管理職候補として、計画立案から実施まで幅広く担当します。チームのリーダーシップを発揮し、プロジェクトの円滑な進行を推進してください。 応募資格: 土木設計の実務経験があり、港湾または海岸分野に関する知識・スキルをお持ちの方歓迎。管理職経験者やリーダーシップを発揮できる方を募集しています。 勤務条件: - 勤務時間:7時間勤務(例:9:00~17:00) - 休日:完全土日祝休み - 年間休日:122日 - リモートワーク:可能(詳細は面接時にご案内します) 勤務地: 愛媛県内の勤務となりますが、一部リモート勤務も導入しています。 この求人は、安定した環境のもとでキャリアアップを図りたい方に最適です。興味のある方はぜひ、ご応募ください。

給与

7,000,000円~10,000,000円

勤務地

愛媛県松山市

募集職種

土木設計・測量

求人更新日:2025-05-25

特徴・キーワード

学歴不問<応募資格/応募条件>■必須条件:以下のいずれかに該当する方・港湾海岸の設計経験がある方・技術士(港湾)または技術士(河川砂防(海岸)も可)・RCCM資格をお持ちの方

詳細情報

仕事内容

【愛媛】土木設計(港湾・海岸分野)◆管理職候補募集◆ 年休120日超・完全土日祝休み・リモート勤務可能◆地域限定職も選択可/働き方の柔軟性と福利厚生充実
あなたの経験とリーダーシップを活かし、港湾・海岸のインフラ整備を牽引しませんか?

【仕事内容】
当社は総合建設コンサルタントとして、港湾・海岸施設の計画・設計から維持管理まで幅広く手掛けています。あなたには以下の業務をお任せします。
- 港湾・海岸施設の詳細設計と計画策定
- 維持管理・調査業務(現地調査・環境モニタリング)
- 海域シミュレーション(波浪・潮流・漂砂解析)
- 海域調査(AUV・ASV・ROV・ADPなどの最新調査技術を活用)

【当社の特徴と強み】
- **高い技術力**:建設コンサルタント分野で認証取得数トップクラス。特に社会インフラの保全や自然災害対策に注力し、自治体と連携した防災・減災プロジェクトを推進しています。
- **人材育成**:社員の8割以上が技術職。資格取得支援や外部セミナー参加支援を行い、専門性の向上をサポートします。
- **働き方の柔軟性**:年間休日122日以上、土日祝休みの完全週休二日制。リモートワークも導入し、仕事とプライベートの両立を実現しています。
- **長期キャリア形成**:役職定年なしの制度により、長期的なキャリアアップと安定した収入維持が可能です。勤務地は広域コースと地域限定コースの選択制で、自身のライフプランに合わせて働き方を調整できます。

【募集背景とキャリアパ

勤務時間

9:00〜17:00

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土曜日・日曜日・祝日)を導入しており、年間の有給休暇は13日から20日まで付与されます(初年度の付与日数は入社時点での基準によります)。年間の休日日数は122日で、具体的には、年末年始休暇(6日間)、創立記念日(毎年6月の第1金曜日)、夏季休暇(3日間)、そして慶弔休暇やその他の特別休暇(例:人間ドック受診休暇)があります。年次有給休暇は最大20日まで付与され、翌年度へ繰り越すことも可能です。また、失効した有給休暇を再利用できる制度も整っています。

待遇・福利厚生

当社の福利厚生および制度についてご紹介いたします。
【各種手当・制度補足】
- **通勤手当**:会社規定に沿って支給
- **家族手当**:特記事項なし
- **住宅手当**:借上げ住宅に対する補助金制度
- **寮・社宅**:東京・大阪に独身寮を完備
- **社会保険**:健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険を整備
- **退職金制度**:確定給付年金および確定拠出年金制度を採用

【定年について】
- 定年年齢:65歳
- 役職定年制度の有無:なし

【教育制度・資格取得支援】
- 資格手当(技術士、博士号取得者など)
- 公的資格取得支援制度
- 資格取得奨励一時金
- 自己啓発支援制度
- 階層別・キャリアデザインを意識した研修
- 技術研修およびEJアカデミー
- 国内留学プログラム
- メンター制度(相談員制度)

【その他の福利厚生と制度】
- 各種手当:地域手当、コース手当、休日勤務・深夜勤務手当、別居手当(規定による)
- 転勤時の費用補助
- 財形貯蓄制度や社員積立貯蓄
- 社員持株会制度
- ライフプラン支援金制度
- 育児・介護休業制度や短時間勤務制度
- 介護休暇・看護休暇
- 時間外労働に関する制限
- 育児時間制度や育児・介護に関する情報共有サイト
- 仕事と介護の両立支援研修
- 育児休暇取得後の面談制度
- 結婚・出産祝金、傷病見舞金などの慶弔・災害見

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