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長崎市の株式会社鈴鹿の建築設計・積算求人(7302)

株式会社鈴鹿

【長崎市】太陽光発電設備の設計・施工管理職募集◆土日休み◆鈴鹿グループの安定した基盤◆福利厚生充実◆ 長崎市にて、太陽光発電設備の設計および施工管理を担当する管理職スタッフを募集しています。土日休みの働きやすい環境と、鈴鹿グループの安定した経営基盤を背景に、福利厚生も充実しています。エネルギー分野の経験を活かし、次世代の再生可能エネルギー事業に貢献しませんか?

給与

6,200,000円~8,000,000円

勤務地

長崎県長崎市

募集職種

建築設計・積算

求人更新日:2025-05-25

特徴・キーワード

<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・普通自動車運転免許をお持ちの方 ・太陽光発電の設計業務において5~10年以上の実務経験がある方 <必要資格> 必須条件:普通自動車第一種運転免許

詳細情報

仕事内容

【長崎市/土日休み/太陽光発電設備工事の設計・管理職募集】◆鈴鹿グループの安定基盤と充実した福利厚生◆原則転勤なし/大型施設からの安定受注◆自分の働き方に合わせたキャリア形成が可能です
【仕事内容】
長崎市を拠点に、太陽光発電所の設計および管理職候補としてご活躍いただきます。具体的には、以下の業務を担当します。
- 高圧連系太陽光発電の設計(FIT、自家消費対応を含む)
- 発電シミュレーションの作成と分析
- カーポート太陽光設計業務
屋根置き型を中心とした太陽光発電システムの設計・管理を通じて、クリーンエネルギーの普及に貢献してください。

【当社の魅力】
◆ 安定と多角的な事業展開
鈴鹿グループは、電気・機械・空調設備工事、不動産開発、土木工事など多彩な事業を自社グループ内で展開。長期的な安定基盤のもと、安心してキャリアを築けます。

◆ 柔軟な組織風土と働き方
伝統的なピラミッド型組織を廃し、クラスター型の柔軟な組織体制を採用。個々の価値観やライフスタイルに合わせた働き方を推奨し、自己裁量を持って仕事に取り組めます。

◆ 多様な価値観を尊重
「仕事で活躍したい」「家庭と両立したい」「趣味を大切にしたい」など、多様な働き方をサポート。社是の「三方ヨシ」精神を掲げ、社員・お客様・取引先の幸福度向上を目指しています。

【募集背景】
太陽光発電に関わる設計業務の強化と、管理職候

勤務時間

8:30〜17:30

休日・休暇

当社の勤務制度についてご案内いたします。
完全週休二日制を採用しており、休日は土曜日と日曜日、さらに一部の祝日となります。年間の有給休暇日数は入社後半年経過時点で10日からスタートし、最大20日まで付与されます。年間の休日総数は120日です。

休暇制度には、夏季休暇(3日間)、年末年始休暇(5日間)、有給休暇のほか、慶弔休暇や育児・介護休暇制度も整っており、多くの社員が積極的に利用しています。

待遇・福利厚生

【待遇・福利厚生の概要】
当社では、多彩な手当や制度を整えており、社員の働きやすさをサポートしています。

【各種手当・制度補足】
- **通勤手当**:自家用車通勤の場合、月額上限は31,600円
- **家族手当**:配偶者には月3,000円、お子様一人目には6,000円など、規定に基づき支給
- **住宅手当**:詳細な規定により支給
- **寮社宅制度**:社内規定に基づいた社宅制度を利用可能
- **社会保険**:健康保険は建設業国保組合の建労保険に加入
- **退職金制度**:勤続1年以上の社員を対象に、中退共制度を採用
- **定年**:65歳、再雇用制度により70歳まで勤務可能
- **育児休暇**:実績あり

【教育・資格支援制度】
- 資格取得支援を行っており、資格手当やお祝い金、補助金などのサポートがあります

【その他の福利厚生】
- 生涯雇用制度の導入
- 制服・作業服の貸与
- 「ベネフィット・ステーション」を活用した福利厚生サービス
- 労働組合の設置
- 文化サークルや各種イベントへの補助金
- ハラスメント相談窓口の設置
- 定期的なストレスチェックの実施
- 社宅制度(社内規定に基づく)
- 企業優待制度
- 地域手当(関東・大阪・愛知勤務者対象)
- 出張手当、役職手当

社員の皆さまが長期にわたり安心して働ける環境づくりに努めております。

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