福岡市の株式会社エイト日本技術開発の土木設計・測量求人(7296)
株式会社エイト日本技術開発
【福岡】土木設計（河川・砂防分野）※管理職候補◆年間休日122日・完全土日祝休み／勤務時間は7時間／リモートワーク可能 福岡県内で土木設計の経験を活かし、河川や砂防分野のプロジェクトに携わりたい方を募集しています。管理職候補としての役割も担えるポジションで、働きやすさとやりがいの両立が可能です。 【仕事内容】 ・河川や砂防に関する土木設計業務 ・チームの管理・リーダーシップ ・クライアントとの調整や報告業務 【勤務地】 福岡県内（リモートワークも可能） 【勤務条件】 ・勤務時間：7時間勤務（例：9:00～17:00） ・年間休日：122日 ・完全土日祝休み ・リモートワーク可（状況により柔軟対応） 【求めるスキル・経験】 ・土木設計の実務経験（河川・砂防分野が望ましい） ・管理職またはリーダー経験がある方歓迎 ・CADや設計ソフトの使用スキル 【待遇・福利厚生】 ・各種手当あり ・社会保険完備 ・産休・育休制度など福利厚生充実 長期的に安定して働きたい方、管理職としてスキルアップを目指している方に最適な求人です。ご興味のある方はぜひご応募ください。
給与
7,000,000円~10,000,000円
勤務地
福岡県福岡市
募集職種
土木設計・測量
求人更新日：2025-05-25
特徴・キーワード
詳細情報
仕事内容
【福岡】土木設計（河川・砂防分野）◆管理職募集◆年間休日122日・土日祝休み・リモート勤務可能◆地域限定職も選択可／ライフスタイルに合わせた働き方／充実の福利厚生（独身寮・借上げ社宅など）／役職定年なし
【業務内容】
総合建設コンサルタントとして、河川・砂防・農業土木に関する調査・計画・設計、維持管理、災害時の緊急対応、災害復旧・復興など幅広く担当します。地域の安全と快適な暮らしを支える重要な仕事です。
【こんな方を歓迎します】
- 技術士、RCCMなどの資格をお持ちの方
- 実務経験を活かして地域社会のインフラ整備に寄与したい方
- リーダーシップを発揮し、チームを牽引できる方
【エイト日本技術開発について】
私たちは、建設コンサルタント業界の中でも高い認証取得を誇り、21分野のうち19分野で認証を取得しています。特に社会インフラの保全や自然災害に対する防災・減災分野に重点を置き、自治体や関係機関と連携しながら地域の安全を守る事業を展開しています。
【働き方の選択肢】
- 広域コース（全国転勤あり）
- 地域限定コース（転勤なし）
ライフプランに合わせてコースの変更も可能です。雇用形態は変わらず、安定して長期的に働くことができます。
【当社の魅力】
◆技術力と人材育成に自信あり
8割以上が技術職の当社は、資格取得支援制度や外部セミナーへの参加を通じて、社員のスキルアップをサポートします。
◆働きやすい環境
年間休日122日、
勤務時間
9:00〜17:00
休日・休暇
完全週休二日制を採用しており、休日は土日および祝日となります。年間の有給休暇付与日数は13日から20日までで、最初に付与される日数は入社直後の基準となります。年間の休日総数は122日です。
休暇の内訳には、年末年始休暇（6日間）、創立記念日（毎年6月の第1金曜日）、夏季休暇（3日間）、慶弔休暇、さらに人間ドック受診などの特別休暇も含まれます。また、年次有給休暇は最大で20日まで翌年へ繰り越すことができ、失効した有給休暇を利用できる制度も整えられています。
待遇・福利厚生
当社の福利厚生および手当制度について詳しくご紹介します。
【各種手当・制度補足】
- 通勤手当：会社規定に基づき支給されます。
- 家族手当：特記事項はありません。
- 住宅手当：借上げ住宅の補助を提供。
- 寮・社宅：東京・大阪には独身寮を設置しています。
- 社会保険：
- 健康保険
- 厚生年金保険
- 雇用保険
- 労災保険
さらに、企業年金基金や労災保険の上積み保険、各種保険団体の取り扱いも行っています。生活習慣病支援などの健康支援制度も整備しています。
- 退職金制度：確定給付年金と確定拠出年金を採用しています。
【定年について】
- 退職年齢：原則として65歳
- 役職定年制度は設けていません。
【教育制度および資格取得支援】
- 資格手当（技術士や博士号など）
- 公的資格取得のサポート
- 資格取得奨励金および自己啓発支援
- 階層別研修やキャリアデザイン研修
- 技術研修やEJアカデミー
- 国内留学制度
- メンター（相談員）制度など、多彩な支援を行っています。
【その他の補足制度】
- 手当：地域手当、コース手当、休日勤務手当、深夜勤務手当、別居手当（※社内規定に準じる）
- 転勤費用の補助
- 財形貯蓄や社員積立貯蓄、社員持株会
- ライフプラン支援金制度
- 育児・介護休業や短時間勤務制度
- 介護休暇・看護休暇
- 時間外労働の制限や育児時間
- 育児・介護に関する情報共有サイト