横浜市の大和ハウス工業株式会社の建築設計・積算求人(724)
大和ハウス工業株式会社
【横浜勤務／2級建築施工管理技士資格取得者歓迎】集合住宅の施工管理スタッフ募集！建設業界トップクラスの売上を誇る企業で安定して働けます。年間休日123日、平均残業時間は月30時間とワークライフバランスも充実。あなたの資格と経験を活かして、快適な住空間づくりに貢献しませんか？
給与
5,000,000円~8,000,000円
勤務地
神奈川県横浜市
募集職種
建築設計・積算
求人更新日：2025-05-25
特徴・キーワード
詳細情報
仕事内容
【横浜勤務／2級建築施工管理技士資格保持者歓迎】集合住宅施工管理スタッフ｜建設業界売上No.1・安定基盤／年間休日123日・完全週休二日制／残業平均30時間／福利厚生充実
あなたのスキルと経験を活かして、安心・安定の環境でキャリアを築きませんか？
【仕事内容】
・低層アパートの施工管理全般をお任せします。具体的には、施工計画の策定、施工図面の作成、安全・品質・予算・工程の管理、施工準備から竣工までの一貫した管理・監督を担当します。
・担当物件は主にS造・RC造の新築物件です。複数の物件を並行して管理する場合もありますが、チームで協力しながら進めていただきます。
【働き方の特徴】
・年間休日123日でプライベートも充実
・完全週休二日制（土日祝休み）
・出張は基本なし。ただし、エリアによっては工事期間中の単身赴任の可能性があります
・残業時間は平均30時間程度。働き方改革を積極的に推進しており、以下の取り組みを実施しています：
- 4週8休の導入により、工事休止日を設定し、休日はしっかり休める環境を整備
- フレックスタイム制を採用し、早く仕事が終わった場合は早退可能。現場に複数担当者がいる場合は時差出勤も可能
- iPadによる品質管理の効率化
- 直行直帰の勤務も推奨し、柔軟な働き方を実現
・高いコンプライアンス基準を持ち、社員のワークライフバランスを大切にしています。
【キャリアパス】
・管理職への昇進は実績と評価に基づき、年6回以上の面談を通じて目標設定・フィード
勤務時間
9:00〜18:00
休日・休暇
完全週休2日制（休日は土日祝日）を基本とし、年間有給休暇は5日から最大20日まで付与されます（最低日数は入社後すぐに付与される日数です）。年間の休日は合計123日で、土日祝日がお休みとなります。休日出勤は月に1回程度あり、その際は振替休日を必ず取得します。振替出勤を行う場合は、原則としてその週内に振替休日を取りますが、やむを得ず休めない場合は、当月内に賃金の清算または代休制度を利用して調整します。
待遇・福利厚生
当社が提供する福利厚生制度の概要をご紹介します。
【各種手当・制度補足】
- 通勤手当：全額支給。業務使用の車両に限り、マイカー手当およびガソリン代も支給されます。
- 住宅手当：社内規定に基づき支給。
- 寮・社宅：全国の社員対象で、一定の諸条件があります。
- 社会保険：健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険を完備。
- 厚生年金基金：確定拠出年金制度を導入。
- 退職金制度：支給規定に基づき支給されます。
【定年制度】
定年は65歳となります。
【教育制度・資格取得支援】
- 入社後の研修やOJT（オン・ジョブ・トレーニング）
- 実務能力認定制度
- チームリーダー研修やマネジメント能力開発研修
【その他福利厚生】
- グループ生命保険や医療保険
- GLTD保険（団体長期障害所得補償保険）
- 持家割引制度
- 従業員持株会や投資口会
- 育児支援制度や育児休業（最長3年、法定超の期間を含む）
- 介護休業（無期限で利用可能、法定超）
- 社内融資制度や積立貯蓄、職場積立NISAなど
【当社独自のユニークな制度】
※詳細は弊社ホームページをご参照ください。
- 親孝行支援制度：親の介護に伴う旅費支援や補助金制度（地域限定社員は対象外）
- 次世代育成一時金：従業員および配偶者の子ども出産時に、子一人あたり100万円を支給
- アクティブ・エイジング：定年後の再雇用制度
これらの制度により、社員