さいたま市の前田道路株式会社の設備設計・積算求人(7136)
前田道路株式会社
【北関東エリア／転勤無】土木施工管理（道路・公共事業等）◆現年収保証制度あり◎土日祝休み＆残業月平均25時間程度
給与
6,000,000円~9,000,000円
勤務地
埼玉県さいたま市
募集職種
設備設計・積算
求人更新日：2025-05-25
特徴・キーワード
詳細情報
仕事内容
【北関東エリア／転勤なし】土木施工管理（道路・公共事業等）◆現年収保証・安定就業◎土日祝休み＆残業月平均25時間程度◆業界大手リーディングカンパニーでのキャリア形成 家族手当・住宅手当など福利厚生充実！長期出張・転勤なし／リモートワーク推進／前田建設グループの安定基盤
【仕事内容】
全国トップクラスの土木ゼネコン企業で、道路や公共事業を中心とした土木施工管理をお任せします。施工現場の施工計画や品質・安全管理、予算積算、施主・発注者との調整など、幅広い業務を担当します。あなたの経験や希望に応じて、さまざまな規模・内容の案件に携わることが可能です。
【具体的な業務内容】
- 施主・発注者との折衝・調整
- 施工計画の策定とスケジュール管理
- 工事費用の見積もり・積算
- 施工手順の調整と進行管理
- 現場での工程管理、安全・品質確保
【担当案件例】
小規模な駐車場や住宅街の工事から、数年にわたる高速道路や空港の大型案件まで、多彩なプロジェクトを経験できます。多様な案件に関わることで、施工管理の幅を広げ、スキルアップを図れます。
【勤務地・配属について】
北関東支店管轄の営業所への配属となる場合もあります。
勤務地例：茨城県、栃木県、群馬県、埼玉県（詳細は[こちら](https://ssl.maedaroad.co.jp/corp/map_10.html)をご参照ください）
※配属先はご希望や適性を考慮し決定します。
【働く環境・福利厚生】
- 完全週休2日制（土日祝休み）＋代休取得可能
- 出張ほ
勤務時間
8:00〜17:00
休日・休暇
当社の勤務体制についてご案内いたします。完全週休2日制を採用しており、休日は土曜日・日曜日・祝日となっています。年間の有給休暇は、入社後6ヶ月経過した時点で付与され、10日から最大20日まで取得可能です。年間の休日日数は123日となっています。
休日出勤が発生した場合には、代休を取得できる制度を整えています。その他の休暇制度には、年次有給休暇のほかに、創立記念日や慶弔休暇、夏季休暇、年末年始休暇、リフレッシュ休暇、療養休暇など、多彩な休暇制度を設けており、社員のリフレッシュと健康管理をサポートしています。
待遇・福利厚生
【福利厚生・勤務制度の概要】
当社では、社員の皆さまが安心して働けるよう、各種手当や制度を整えております。具体的には、通勤手当を全額支給し、家族手当や子育てを支援する多子扶養手当も設けています。住宅関連では、住宅手当の支給は特段の補足事項はなく、独身寮や社宅、借上社宅を完備しています。
健康・年金面では、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険に加入。また、厚生年金基金や退職金制度も導入しており、勤続3年以上の社員を対象に退職金を支給しています。なお、定年は65歳であり、その後の再雇用制度も整備されています。
育児支援として育休取得実績が豊富にあり、安心して子育てと仕事を両立できる環境を整えています。
教育制度・資格取得支援については、職種別の階層別研修やOJT（チューター制度）を実施し、社員のスキルアップをサポートしています。
その他の福利厚生としては、独身寮や契約保養所の利用、財形貯蓄制度、従業員持株会、共済会への加入、資格取得奨励制度、表彰制度などを充実させています。なお、これらの制度には適用条件がございますので、詳細はご相談ください。