仙台市の郡リース株式会社の建築設計・積算求人(6941)
郡リース株式会社
【仙台】施工管理（エリア総合職）◆月平均残業時間30時間程度／多彩な案件に携わる／社会貢献性の高い仕事／転勤なし
給与
3,550,000円~5,400,000円
勤務地
宮城県仙台市
募集職種
建築設計・積算
求人更新日：2025-05-25
特徴・キーワード
詳細情報
仕事内容
【仙台募集】施工管理（エリア総合職）◆残業月平均30時間程度／多彩な案件／社会貢献性の高い仕事／転勤なし
あなたの技術と意欲を活かして、社会に貢献する建築物づくりに挑戦しませんか？当社は、プレハブ建築物の施工管理を通じて、公共施設や大型施設の建設に携わるやりがいのある仕事です。地域に根ざし、長期的に安定して働ける環境をご用意しています。
【仕事内容】
当社のプレハブ建築物の施工管理全般をお任せします。具体的には、以下の業務を担当します。
- 現場の工程・品質・安全・予算の管理
- 施主や協力業者、作業員との打ち合わせ
- 施工計画の立案と工程管理
- 原価管理と安全対策の徹底
- 工期はおおよそ3～4ヶ月。工期終了後には2週間程度の代休取得が可能です。
- 出張が発生した場合も、次の現場で出張が重ならないよう配慮します。
【案件例】
- 仮設の学校・保育園などの公共施設
- 土木・建築現場の仮設事務所や宿舎
- 一般事務所や銀行店舗
- 大型倉庫や体育館などの恒久的建築物
【働き方】
- 直行直帰が可能で、案件のスケジュールは自分で調整できます。
- 残業時間は月平均30時間程度と、ワークライフバランスも整えやすい環境です。
- 社員は資格取得支援制度を利用しながら、業務と並行してスキルアップを目指しています。資格取得に理解のある社風で、自己研鑽を支援します。
【社会貢献性】
国を挙げての祭典やコロナ禍の病棟、震災時の仮設住宅建設など
勤務時間
8:40〜17:10
休日・休暇
当社の勤務体系は、完全週休2日制を採用しており、休日は土日祝日となります。年間の有給休暇日数は10日から20日まで付与され、これは入社後半年経過後に付与される最低日数です。年間休日日数は122日で、土曜日・日曜日・祝日に加え、夏季特別休暇3日、年末年始6日、そして10年以上勤務した方には永年勤続休暇もご用意しています。夏季休暇は最大連続9日間取得可能で、その内訳は夏季特別休暇3日、有給休暇2日、土日を含めた連休となります。
待遇・福利厚生
当社では、従業員の福利厚生を充実させるため、様々な制度を導入しています。具体的には、通勤手当（会社規定に基づき支給）、家族手当（社内規定に従う）、住宅手当（社内規定による）、寮社宅制度（補足事項なし）、各種社会保険完備（健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険）、退職金制度を整えています。
定年は60歳となっており、社員の長期的なキャリア形成を支援しています。教育制度については、新入社員向けの研修（およそ2日間）を実施しており、スムーズな職場適応を促進しています。
その他の福利厚生としては、企業年金制度、財形貯蓄制度、住宅資金融資制度、そしてリフレッシュや休暇を目的とした保養所（例：箱根、白子、新潟・越後湯沢など）を利用できます。これらの制度を通じて、従業員の働きやすさと生活の質の向上を図っています。