大阪市の株式会社四電工の設備設計・積算求人(6770)
株式会社四電工
【大阪市勤務/未経験歓迎】電気施工管理スタッフ募集 ※四国電力グループ 年間休日125日
給与
4,500,000円~6,000,000円
勤務地
大阪府大阪市
募集職種
設備設計・積算
求人更新日:2025-05-25
特徴・キーワード
詳細情報
仕事内容
【大阪市/未経験歓迎】電気施工管理スタッフ|四国電力グループ/年間休日125日/安定の正社員採用/平均年収700万円以上
あなたの挑戦を応援します!未経験から始める電気施工管理のお仕事
■職務内容
住宅や商業施設を含む大型建築物から小規模工事・定期メンテナンスまで、さまざまな電気設備の施工管理を担当していただきます。具体的には、受変電設備、照明・動力設備、通信設備などの施工工程の管理、安全確保、作業員の労務調整、工事原価管理など多岐にわたる業務を行います。
■入社後の流れ
最初の4ヶ月間は集合研修を実施し、現場での実務に必要な知識や積算業務の基本を学びます。その後、先輩社員のOJTを通じて徐々に現場に慣れていただき、規模の小さな案件から担当をお任せします。数年をかけて一人前の施工管理技士として独立できる体制を整えています。
■会社の魅力
1963年に四国4電気工事会社の合併により誕生した当社は、長年にわたり送配電工事の分野で地域の発展に貢献してきました。その高い技術力を背景に、ビルや工場、オフィス、一般家庭向けの電気・空調・給排水設備の設計・施工も手掛けています。現在は情報通信や環境関連、PFI事業など新たな領域にも積極的に展開し、四国を代表する総合設備企業としての地位を築いています。首都圏や関西圏への進出も進め、地域を超えた事業拡大を続けています。
■求める人物像
・仕事に対して使命感と誇りを持ち、社会に貢献する意欲のある方
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勤務時間
8:30〜17:10
休日・休暇
当社の勤務体制は、完全週休二日制を採用しており、休日は土曜日・日曜日・祝日となります。年間の有給休暇は、最低7日から最大20日まで付与され、これは入社直後に付与される日数を示しています。年間の休日総数は125日で、年末年始や夏季休暇、会社創立記念日などの会社指定休日も含まれます。
さらに、年次有給休暇に加えて、慶弔休暇や結婚・出産・リフレッシュ休暇などの特別休暇制度も整えています。働きやすい環境を提供し、従業員のワークライフバランスを大切にしています。
待遇・福利厚生
【給与・福利厚生の概要】
◆各種手当と制度
・通勤手当:公共交通機関利用者に全額支給。なお、上限は31,600円となります。
・家族手当:詳細についての補足はありません。
・住宅手当:特記事項なし。
・寮・社宅制度:借上社宅利用者は上限ありで、自己負担は四分の一。
・社会保険制度:健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険を完備。
・厚生年金基金:加入制度あり。
・退職金制度:確定拠出年金および企業年金制度を採用。
◆定年と再雇用
・定年:60歳
・再雇用制度:有り
◆教育制度・資格取得支援
・各種研修(社内外含む)
・公的資格取得支援
・通信教育補助
◆その他の福利厚生
・都市手当:東京は最大61,900円、大阪は最大43,600円
・現場代理人や現場管理などの役職手当
・育児休業制度・介護休業制度
・財形貯蓄や貸付金制度
・慶弔見舞金
・従業員持株会
・保養所(自社所有および契約リゾート)
・被服等の貸付制度
・電力生協への加入
これらの制度により、安定した勤務環境と充実した福利厚生を提供しています。