港区の株式会社大林組の設備設計・積算求人(6623)
株式会社大林組
【東京・関東エリア／拠点型】建築施工管理職募集 ～売上高1兆円超のスーパーゼネコンで大型プロジェクトに挑戦しませんか？
給与
6,300,000円~12,000,000円
勤務地
東京都港区
募集職種
設備設計・積算
求人更新日：2025-05-25
特徴・キーワード
詳細情報
仕事内容
【東京・関東エリア／拠点型】建築施工管理職募集 — 日本を代表するスーパーゼネコンで大型プロジェクトに挑戦しませんか？
◆ 会社紹介
売上高1兆円超を誇る国内最大級のスーパーゼネコンとして、「スカイツリー」や「東京駅」など、日本の象徴的な建築物を手掛けてきました。多彩な大型案件に携わり、最先端の技術と経験を積むことができる絶好の環境です。
◆ 仕事内容
関東エリアのオフィスビル、マンション、工場などの建築現場において、施工管理全般を担当していただきます。具体的には、工事の進行管理、安全管理、品質管理、原価管理など、多岐にわたる業務をお任せします。
◆ プロジェクトの特徴
- 日本を代表する歴史的文化財や都市再開発、大規模まちづくりなど、社会的意義の高い案件が中心です。
- 予算は数億円から数百億円規模まで多岐にわたり、工期は半年から数年と長期にわたるプロジェクトもあります。
- 案件によっては、長期間一つの現場に関わるケースや、複数の現場を並行して管理するケースもあります。
◆ 組織体制
大規模工事の場合、現場には総括所長や所長のもと、工事班、原価・工務・計画班、生産設計班などの複数のチームが編成され、それぞれのリーダーの指示のもと業務を進めます。小規模現場では1～2名、大規模現場では200名規模のチームを率いることもあります。
◆ キャリアパスと成長支援
経験や志向に応じて、現場のリーダーや所長、または内勤の企画・管理部門への異動など、多彩なキャリアパスを用意しています。現場経験
勤務時間
8:30〜17:15
休日・休暇
当社の休暇制度についてご案内いたします。完全週休2日制を採用し、休日は会社カレンダーに基づいて設定されています。年間の有給休暇は12日から20日付与され、これは入社後半年を経過したタイミングから付与される最低日数です。
年間の総休日数は125日で、祝日や夏期休暇、年末年始休暇に加え、年次有給休暇（12日から20日）、積立保存休暇、結婚休暇、忌服休暇、産前・産後休暇、リフレッシュ休暇、現場休暇など多彩な休暇制度を整えています。これにより、社員のワークライフバランスを重視した働きやすい環境を提供しています。
待遇・福利厚生
当社の福利厚生制度には、通勤手当、住宅手当、寮社宅、各種社会保険（健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険）、退職金制度などが含まれます。
【各手当・制度の詳細】
- 通勤手当：支給条件や補足事項は特にありません。
- 住宅手当：特に補足事項はありません。
- 寮社宅：個室の寮や社宅を用意しています。
- 社会保険：各種社会保険を完備しています。
- 退職金制度：退職年金制度も整備しています。
【定年】
- 60歳と定めています。
【教育制度・資格取得支援】
- 階層や事業・業務領域、職種ごとにさまざまな研修を実施しています。
【その他の福利厚生】
- 各事業所周辺には社宅や寮（個室）を用意。
- 社内預金や従業員持株会を導入。
- 育児休職、育児短時間勤務制度、介護休暇制度、共済会も設置。
- 全国のリゾート施設や保養所、契約スポーツクラブなど、多彩なリラクゼーション施設を利用可能です。
これらの制度により、社員の皆様が安心して働きながら、充実した生活を送れる環境を整えています。