足立区の株式会社似鳥工務店の設備設計・積算求人(6575)
株式会社似鳥工務店
【足立区】建築施工管理スタッフ募集◆資格取得支援＆報奨金制度あり◆年間休日122日・土日祝休み・月平均残業30時間程度・転勤なし この度、足立区にて建築施工管理の求人を募集しています。資格取得を応援する報奨金制度や資格支援制度が整っており、キャリアアップを目指す方に最適です。年間休日は122日で、土日祝日がお休みなのでプライベートも充実。残業は月平均約30時間と働きやすい環境です。転勤もなく、長期的に安定して働きたい方におすすめの求人です。
給与
5,000,000円~6,000,000円
勤務地
東京都足立区
募集職種
設備設計・積算
求人更新日：2025-05-25
特徴・キーワード
詳細情報
仕事内容
【足立区／建築施工管理】資格取得奨励金あり◆年間休日122日◆土日祝休み◆残業月平均30時間◆転勤なし
あなたのキャリアを次のステップへ！地域密着の施工管理職で安定とやりがいを実感しませんか？
【会社概要】
私たち足立区を拠点に、住宅から公共施設、学校、ビル、マンションまで多彩な建築工事を手掛ける地域密着の工務店です。木造、鉄骨造、RC造など多様な構造に携わることができ、施工の幅が広いのが魅力。社員の資格取得支援にも力を入れ、スキルアップをしっかりサポートします。
【仕事内容】
・施工図の作成および確認
・工事スケジュールの立案と協力会社への伝達
・各種申請書類の作成・提出
・品質管理、工程管理、コスト管理、現場安全の徹底
・現場での施工監督・調整
※1現場に専念できる体制で、複数案件の兼務はありません。工期は平均半年から1年半程度です。
【施工実績の一例】
- 足立区内の小中学校新築工事
- 大規模公共施設の改修工事
- 住宅やビル、マンションの新築・改修工事
- 鉄骨造・RC造など多様な構造物に対応
【働きやすさと制度】
- 100％土日祝休み、年間休日122日でプライベートも充実
- 残業は月平均30時間程度と無理のない働き方を推進
- 計画的な年次休暇取得を奨励し、長期休暇も取得可能（海外旅行も実現！）
- 転勤なし、現場は本社から1時間以内のエリア中心で直行直帰も可能
【キャリアと職場環境】
20代から50代まで
勤務時間
8:00〜17:00
休日・休暇
当社の勤務体系についてご紹介します。
週休二日制（休日は土曜日・日曜日・祝日）を採用しており、年間の有給休暇は最低10日付与されます（これは入社後半年経過時点の最低付与日数です）。年間の休日数は122日で、主な休暇は以下の通りです。
- 年末年始休暇：約7日間
- ゴールデンウィーク休暇：約5日間
- 夏季休暇：約6日間
※休暇の日程は会社カレンダーに準じます。
また、慶弔休暇や有給休暇も取得可能です。産前・産後休暇や育児休暇の取得実績もあり、柔軟な働き方をサポートしています。特に、5日間の連続休暇を取ることも可能ですので、ご自身のライフスタイルに合わせて休暇を活用できます。
待遇・福利厚生
当社の福利厚生と制度についてご紹介します。
【各種手当と制度】
- 通勤手当：全額支給
- 家族手当：扶養家族に応じて支給
- 配偶者：月1万円
- 子ども一人：月5,000円
- 寮・社宅：利用可能（補足事項なし）
- 社会保険：健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険を完備
- 退職金制度：勤続3年以上の社員対象
【育児休暇取得実績】
- 実績あり
【教育・資格取得支援】
- 入社時研修をはじめ、フォローアップ研修も実施
- 資格取得奨励金制度
- 二級建築業経理事務士：30万円
- 一級建築業経理事務士：100万円
- 一級建築施工管理技士：30万円
- 二級建築士：30万円
- 一級建築士：100万円
【その他福利厚生と取り組み】
- 全社員にiPhone、iPad、PCを支給
- DX化推進：e-yachoや蔵衛門を活用した業務効率化を積極的に展開
- 働き方改革：残業時間削減や全現場4週8休の実施を目指す
- 役職手当
- 永年勤続表彰（10年ごと）
- 会社所有の賃貸マンション紹介可能
- マイカー通勤可
- 作業着貸与
- 生命保険料の負担（会社指定保険）
- リロクラブ加入
- 社員旅行（国内外、希望者参加）
- ゴルフ・ツーリング・釣りなどのレクリエーションイベント（不定期開催、希望者対象）
なお、各制度の詳細は就業規則および社内規定に準じます。