豊田市のトヨタ自動車株式会社の設備設計・積算求人(6479)
トヨタ自動車株式会社
【豊田市周辺】カーボンニュートラル実現に向けた施設マネジメントスタッフ募集（第二新卒歓迎）＜生技製造部門＞ 豊田市近郊で、環境に配慮した未来を築くお仕事です。カーボンニュートラルの推進を目指し、施設の管理・運営を担当するスタッフを募集しています。未経験者も歓迎し、若手の第二新卒の方も積極的にご応募ください。生産技術や製造部門での経験を活かし、持続可能な社会づくりに貢献しましょう。
給与
5,000,000円~7,000,000円
勤務地
愛知県豊田市
募集職種
設備設計・積算
求人更新日：2025-05-25
特徴・キーワード
詳細情報
仕事内容
【豊田市周辺】環境に配慮した施設マネジメント職（第二新卒歓迎）＜生技製造／自動車業界のリーディングカンパニー＞
◆自動車業界の最新動向と当社の取り組み
世界的にEV（電気自動車）化が進む中、もしかして自動車メーカーの未来に不安を感じている方もいるかもしれません。しかし、日本の完成車メーカーは、2035年EUの新車販売におけるEV義務化の見直しや、環境に優しい燃料車の継続的な生産を積極的に推進しています。特にトヨタ自動車は、10種類以上のEVモデルを既に発表し、ハイブリッド車を含む環境に優しい車作りで世界をリードしています。私たちの使命は、「クルマをつくる会社」から「モビリティ・カンパニー」へと変革を続け、持続可能な社会の実現に貢献することです。
◆ミッション
当部署は、SDGsやトヨタ環境チャレンジ2050、そしてモビリティ社会への変革に向けて、建物や施設の企画・施工管理・保全・エネルギー戦略を担当します。再生可能エネルギー導入や老朽施設の効率的な更新など、カーボンニュートラルの実現に向けた施設マネジメントを追求しています。
◆業務内容
- 施設電気・空調・機械設備の企画・設計・施工管理（老朽更新を含む）
- 新工場建設やライン改造に伴う建築設備の企画・設計・工事管理
- オフィスビルや研究開発施設の新設・改修に伴う設備企画・設計・施工管理
◆キャリアの展望
国内外の生産工場やオフィス、研究施設において、CO2排出削減を実現するための施設マネジメントに
勤務時間
8:00〜17:00
休日・休暇
完全週休二日制を採用しており、休日は土日となっています。年間の有給休暇は10日から20日まで付与され、これは入社後半年経過時点での付与日数を基準としています。年間の休日日数は121日で、ゴールデンウィーク、夏季休暇、年末年始休暇を含みます。また、年次有給休暇や特別休暇も取得可能です。なお、その他に会社のカレンダーによって指定される休日も設定されています。
待遇・福利厚生
【福利厚生と制度の概要】
当社では、多様な福利厚生制度を整えており、従業員の働きやすさと生活の安定をサポートしています。
【各種手当と制度について】
- **通勤手当**：会社規定に基づき支給
- **家族手当**：1人あたり月額25,000円（支給上限なし）
- **住宅手当**：詳細については特別な補足はありません
- **寮・社宅**：利用可能
- **社会保険制度**：健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険を完備
- **厚生年金基金**：加入制度あり
- **退職金制度**：整備済み
※各手当や制度の詳細については補足説明があります。
【定年・教育制度】
- **定年年齢**：60歳
- **教育プログラム**：OJTを基本とした階層別研修や選択式の講座を取り入れ、社員のスキル向上を促進しています。
【その他の福利厚生施設・制度】
- **施設**：社員寮・社宅、スポーツ施設、保養所（蓼科の直営施設や健康保険組合指定の場所も含む）、総合スポーツセンター、総合病院、生活協同組合などを利用可能
- **制度**：選択型福利厚生制度「ウェルチョイス」、持家補助制度、従業員持株会制度、財形貯蓄制度などを導入しています。具体的な例としては、住宅購入資金や車両購入資金の貸付制度があります。
当社は社員一人ひとりの生活とキャリアを支えるため、充実した制度とサポート体制を整えています。