越前市の東邦電気産業株式会社の設備設計・積算求人(6041)
東邦電気産業株式会社
【福井勤務／転勤なし】電気工事施工管理技術者募集！大手メーカーから厚い信頼を得る施工会社での求人
給与
5,500,000円~8,500,000円
勤務地
福井県越前市
募集職種
設備設計・積算
求人更新日：2025-05-25
特徴・キーワード
詳細情報
仕事内容
【福井／転勤なし】電気工事施工管理技術者 ～大手メーカーから絶大な信頼を獲得！京都No.1の施工会社／安定黒字経営／資格取得補助制度あり～
あなたの経験とスキルを活かし、安定とやりがいを両立できる環境で働きませんか？
【業務内容】
長年お取引のある大手メーカー様の工場にて、電気工事の施工管理をお任せします。小規模から大規模まで、多彩な案件に携わることで、専門性を高めながらキャリアを築けます。
【具体的な業務例】
●建物内部の電気工事
- 高圧幹線工事
- 生産設備の電気配線・設置
- 照明や放送設備の設計・施工
- 自動火災報知・ネットワーク・セキュリティ工事 など
●建物外部の電気設備工事
- 受電・変電設備の設計・施工
- 非常用発電機やコージェネレーション設備
- 再生可能エネルギー設備の導入工事 など
最初は先輩社員の指導のもと、業務の流れや現場のポイントを学び、その後、徐々に責任ある業務を担当していただきます。
【配属部署について】
少人数のチーム（11名）が協力して現場を支えています。20代から50代まで幅広い年齢層が在籍し、和やかな雰囲気の中で働いています。
【働き方と制度】
- 出張は近隣エリア中心で、長距離・長期間の出張は少なめです。
- 残業時間削減に向けて、建設ディレクターの配置や効率的な施工管理体制を整備しています。
- 働きやすさを追求し、プライベートも大切にできる環境です。
【長期勤務をサポート】
勤務時間
8:15〜17:15
休日・休暇
勤務体系は週休二日制（休日は会社のカレンダーによります）。年間有給休暇は10日から20日まで付与され、最低付与日数は入社後6ヶ月経過時点での付与日数となっています。年間の休日日数は112日で、法定休日は日曜日です。その他の休日については、社内の年間カレンダーに基づいて設定されています。なお、夏季休暇はおよそ3日、年末年始休暇は5日間あり、入社6ヶ月後には年次有給休暇として最低10日が付与されます。慶弔休暇も設けられています。
待遇・福利厚生
【福利厚生・待遇の詳細】
■各種手当・制度
・通勤手当：実費支給（月上限50,000円）
・家族手当：配偶者15,000円、第一子7,000円、第二子5,000円、第三子3,000円、第四子・第五子1,000円
・住宅手当：世帯主の場合17,500円/月、その他は10,000円/月
・寮・社宅：遠隔地からの採用や転勤時に利用可能（詳細は社内規定による）
・各種社会保険：健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険を完備
・退職金制度：勤続3年以上の社員対象
■定年・再雇用制度
・定年：60歳
・希望者全員を対象に、65歳まで嘱託雇用を継続
■育児休業制度
・育休取得実績あり（育休後の復帰率は100%）
■教育・資格取得支援
・指導員によるマンツーマンの教育
・通信教育や技術研修など、多彩な研修制度
■その他の福利厚生
・財産形成のための社内預金制度
・提携先ホテル・レストランの優待利用
・資格手当：社規定の資格取得者に対して資格ごとに手当を支給
このように、社員の働きやすさと将来の安定を考えた制度が充実しています。