弘前市の東弘電機株式会社の設備設計・積算求人(5869)
東弘電機株式会社
【青森県弘前市】UIJターン歓迎！学校や県庁舎などの電気施工管理技士募集/月平均残業時間はわずか11時間/転勤なし
給与
3,000,000円~4,500,000円
勤務地
青森県弘前市
募集職種
設備設計・積算
求人更新日：2025-05-25
特徴・キーワード
詳細情報
仕事内容
【青森県弘前市】UIJターン歓迎！学校や県庁舎などの電気施工管理技士募集/月平均残業11時間/転勤なし
あなたの経験と技術を活かし、青森県内の公共施設や学校の電気工事を手掛けませんか？地域密着型の安定した環境で、長く働きたい方に最適な求人です。
【仕事内容】
◆電気施工管理全般を担当
・工程管理、品質・安全管理、コスト管理
・施工に関わる書類作成・報告業務
◆夜間作業は年に1～2回、最大3日間程度（深夜手当支給）
◆現場は主に弘前市およびその周辺エリア。社用車（普通車・マニュアル車）を使用し、出張はありません。
【配属先】
◆工事部に所属し、経験豊富な先輩たちと共にチームで取り組みます（現在15名在籍、全員男性）
【勤務地・エリア】
◆青森県弘前市内および近郊
◆転勤なし、地域に根ざした働き方が可能です
【施工実績例】
・弘前第一養護学校校舎増築に伴う電気設備工事
・大鰐郵便局の外装改修工事
・弘前第一養護学校高等部校舎（第一期）改修電気工事
・駅前の街路灯改修工事（平成29年度）
【応募資格】
◆電気施工管理技士（1級または2級）資格をお持ちの方
◆実務経験者歓迎、未経験者も意欲があれば応募可能
【働きやすさ】
◆月平均残業時間はわずか11時間と少なめ
◆転勤なしで地域に腰を据えて働ける
◆UIJターンも歓迎！地方での新たなキャリアを応援します
あなたの技術を地域のインフラ整備に役立て
勤務時間
7:55〜17:00
休日・休暇
当社の勤務体系は、週休2日制を採用しており、休日は土曜日、日曜日、祝日となります。年間の有給休暇は最低10日付与され、これは入社から半年経過後に付与される日数です。年間の休日総数は99日で、日曜日と祝日以外に、会社カレンダーに基づく定休日があります。
具体的な休みの例としては、隔週の第2・第4土曜日の休みや、年末年始（12月30日から1月4日まで）を含みます。また、お盆休暇は8月12日から8月16日まで設定されています。
待遇・福利厚生
当社の福利厚生制度および各種制度についてご紹介します。 【社会保険】：健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険を完備しており、特に補足事項はございません。
【退職金制度】：中退共および建退共の制度を採用しており、再雇用制度も導入しています。再雇用の年齢制限は設けておりません。
【定年】：定年は65歳となっています。
【教育制度・資格取得補助】：特に補足事項はありません。社員のスキルアップをサポートします。
【その他のサポート】：U・Iターン、Jターンの方も歓迎します。県外からの移住希望者には、採用時に引越し費用として3万円の補助金を支給します。
【制度・イベント】：産休・育休制度を整備しており、従業員のライフステージに合わせた働き方を支援します。また、忘年会などの社内イベントも開催しています。