川崎市のエスティーメンテナンス株式会社の建築設計・積算求人(5474)
エスティーメンテナンス株式会社
【神奈川／未経験歓迎】清掃管理のマネジメント職募集◇掃除や清潔さに関心がある方歓迎／チームと連携して成果を上げる／スターツグループの安定した企業基盤
給与
4,000,000円~5,000,000円
勤務地
神奈川県川崎市
募集職種
建築設計・積算
求人更新日：2025-05-25
特徴・キーワード
詳細情報
仕事内容
【神奈川／未経験歓迎】清掃管理スタッフのマネジメント◆掃除やチームでの協働が好きな方に最適！◆東証プライム上場のスターツグループで安定・安心◆100名規模の業務委託スタッフの管理・育成を担い、成果を実現するやりがいのある仕事です。
【ポイント】
- 【安定基盤】東証プライム上場のスターツグループの一員として、長期的に安心して働けます。
- 【未経験歓迎】充実の研修制度とマニュアル完備。専門知識不要でチャレンジ可能です。
- 【働きやすさ抜群】残業月15〜20時間程度、19時にはPCシャットダウン。年間休日120日でプライベートも充実。
- 【チーム重視】個人だけでなくチームとして成果を追求。協力し合う風土で働きやすさも抜群です。
- 【フォロー体制】経験豊富なメンバーによる親身なサポートと、充実した研修プログラムを用意。
【仕事内容】
あなたには、清掃スタッフ（約100名）のマネジメントをお任せします。具体的には以下の業務です。
- 外注先の選定・発注
- スタッフへの指導・研修
- 清掃仕様書や報告書の作成
- 巡回点検や現場での実務サポート（巡回と実務の割合は半々です）
- スタッフの適性に応じたサポートやコミュニケーション
未経験の方も安心の業務マニュアルと、入社後3ヶ月程度のOJT研修でしっかりサポートします。現場の巡回やスタッフとの交流を通じて、マネジメントスキルを身につけていきましょう。
【組織体制】
各拠点には契約社員の方が3〜4名在籍しており、協力しながらスタッフ管理を行います。個人だけで
勤務時間
8:30〜17:30
休日・休暇
こちらの求人情報は以下のように内容を少し整理し、読みやすく改訂しました。
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**勤務日・休日について**
- 週休2日制（休日は会社のカレンダーに基づき設定）
- 年間休日数は120日
- 週休は毎週水曜日を基本とし、月に2～3回程度の不定木曜日や月1～2回の交替休暇も含まれます
**有給休暇・休暇制度**
- 有給休暇は入社半年後から最大20日付与（初年度は10日からスタート）
- 夏季、年末年始、ゴールデンウィーク期間の長期休暇（各約8日程度）
- 慶弔休暇、出産・育児休暇、アニバーサリー休暇、ステップ休暇など多彩な休暇制度も利用可能
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この情報はコピペしてもそのまま記事として使えるように整理しています。
待遇・福利厚生
こちらの求人情報を少しアレンジし、読みやすく整えました。コピペしてそのまま記事としてもご利用いただけます。
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【福利厚生・制度一覧】
・通勤手当：年間最大48万円まで支給
・家族手当：扶養家族を対象とした手当
・寮・社宅：福利厚生として提供（詳細補足なし）
・社会保険：健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険完備
・退職金制度：制度あり（詳細補足なし）
【勤務条件】
・定年：60歳
・育児休暇：取得実績あり
【研修・資格支援】
・教育制度：OJTを中心とした研修プログラムを実施
・資格取得支援：補助制度などの詳細は特に記載なし
【その他福利厚生と制度】
・昇給：年1回（4月）
・賞与：年2回（6月、12月）
・時間外手当：支給
・エンゼル手当：扶養する子供のいる社員対象
・従業員持株会制度
・社内運動会：総合研修センターにて開催
・海外旅行招待制度：優秀社員および部署ごとに年1回実施
・表彰制度：優秀社員・貢献社員を表彰
・社内融資制度、財形貯蓄制度も整備
・その他施設：総合研修センター、独身寮、保養所あり
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これにより、情報が整理され見やすくなり、応募者にとって魅力的に伝わる内容となっています。