千代田区の株式会社ワールドコーポレーションの建築設計・積算求人(5352)
株式会社ワールドコーポレーション
【正社員募集】充実したオフタイムを実現！資材管理の仕事で完全週休2日（土日休み）を確保 仕事内容： 当社では、資材管理業務を担当していただきます。効率的な在庫管理や発注業務を通じて、スムーズな現場運営をサポートします。未経験の方も丁寧に指導しますので、ご安心ください。 勤務条件： - 完全週休2日（土日休み） - 昇給・賞与あり - 社会保険完備 - 交通費支給 - 企業年金制度あり 求める人材： - やる気のある方 - チームワークを大切にできる方 - 基本的なPC操作ができる方歓迎 勤務地： - 【勤務地詳細を記載】 待遇： - 正社員雇用 - 各種研修制度あり - 長期休暇取得可能 私たちと一緒に、プライベートも充実させながら安定したキャリアを築きませんか？ご応募お待ちしています。
給与
4,000,000円~5,500,000円
勤務地
東京都千代田区
募集職種
建築設計・積算
求人更新日：2025-05-25
特徴・キーワード
詳細情報
仕事内容
未経験から始める資材管理スタッフ募集！まずはカンタンな書類整理からスタートし、着実にスキルアップできる環境です。
【仕事内容のポイント】
◆未経験者も安心！書類作成・整理などのサポート業務がメイン
◆全国47都道府県で多数のプロジェクトが進行中
◆多彩な前職の先輩社員が未経験から活躍中（例：ホテルスタッフ、営業、一般事務、携帯販売、保育士、介護士、教員、飲食店スタッフなど）
◆入社後の充実研修と段階的な成長サポート
【具体的な仕事の流れ】
■［STEP.1］研修
東京・大阪での研修からスタート！研修内容は以下の通りです。
- ビジネスマナーや施工管理の基本
- 建設業界の基礎知識
- 図面の読み方
- 安全管理・危険予知訓練
※配属エリアにより研修場所が異なります。
■［STEP.2］現場配属とサポート業務
先輩社員のアシスタントとして現場に配属され、仕事の流れや現場の雰囲気をつかみながら以下の業務を担当します。
- 書類の整理・ファイリング
- 建物の写真撮影
- 工事の進行状況や品質のチェック
- スケジュール調整
経験や適性に応じて、設計や測量などの業務もお任せします。
■［STEP.3］プロジェクト管理へのステップアップ
仕事の進め方に慣れてきたら、図面の確認や打ち合わせ、工事全体の計画・調整など、より責任のある役割にチャレンジ。将来的にはプロジェクトの進行管理のスペシャリストをめざせます。
【働きやすさと安心のサポート体制】
◆大手優良企業との取引実績多数
- 鹿島建設
-
勤務時間
〜
休日・休暇
年間休日120日を確保しています。
休日・休暇制度について
■ 完全週休二日制（土日休み）、ただし配属先の案件によっては、月に2回程度土曜日出勤の可能性もあります。その場合は祝日手当を支給します。
■ 国民の祝日
■ ゴールデンウィーク（GW）
■ 夏季休暇
■ 年末年始休暇
■ 有給休暇（在籍期間に応じて最大40日まで取得可能）
■ 産前・産後休暇および育児休暇
■ 慶弔休暇
■ 介護休業制度
■ 新婚旅行休暇
■ 長期休暇（10日以上の連続休暇も取得可能）
また、当社の有休取得率は62％と、一般的な平均の52.4％を大きく上回っています。これにより、社員の休暇取得の促進とワークライフバランスの充実に努めています。
待遇・福利厚生
当社の各種制度をご紹介します。
【Work制度】
・マッチング制度：応募者の希望や適性検査の結果を基に、最適な配属先を決定します。
・e-ラーニング：50種類以上の資格取得をサポートし、キャリアアップを支援。
・資格取得・合格祝い金制度：資格取得時にはお祝い金を支給します。
・資格手当：資格一つにつき最大月5万円の手当を支給。
・社内研修会＆懇親会：社員交流やスキルアップのための活動を実施。
・全社フォロー制度：社員のフォローアップ体制を整えています。
【Recreation】
・総合レクリエーション：新年会や納涼祭には有名芸能人を招いています！
・フォトコンテスト：優秀作品は表彰および賞金をプレゼント。
【Lifeサポート】
・ベネフィットワン会員制度：アミューズメント施設などの割引特典を利用可能。
・社宅制度：単身用の社宅を用意し、初期費用は全額会社負担。
・社会保険完備：各種保険制度を完備。
・定期健康診断：健康維持のための健康診断を実施。
・副業許可：一定規定のもと、副業も可能です。
【サポート制度】
・交通費全額支給：通勤費用は全額支給。
・家族手当：配偶者へ月額1万円、子供一人につき月額5000円を支給。
・現場・皆勤・資格手当：各種手当を支給。
・慶弔見舞金：お悔やみや祝儀金を支給。
・結婚・出産祝金：規定に基づきお祝い金を支給。
・退職金制度：退職時の金銭的な支援も整えています。
【知識・スキルアップ支援】