印西市の竹内建設株式会社の建築設計・積算求人(5151)
竹内建設株式会社
【千葉・印西】建築施工管理スタッフ募集◆転勤なし／地域密着型の事業展開／長期安定勤務が可能
給与
4,350,000円~8,500,000円
勤務地
千葉県印西市
募集職種
建築設計・積算
求人更新日：2025-05-25
特徴・キーワード
詳細情報
仕事内容
【千葉・印西】建築施工管理スタッフ募集◆地域に根ざした安定企業で長期就業可能◆未経験者も歓迎！
あなたの技術と熱意を活かし、地域の未来を築く仕事に取り組みませんか？私たちの会社は、千葉県印西市にて総合建設業とホテル・レストラン経営を展開し、地元密着で成長を続けています。今回は建築施工管理のスペシャリストを募集し、工事の品質・安全・予算・工程管理をお任せします。
【具体的な仕事内容】
- 現場巡視による施工品質の徹底管理
- 技術者・作業員の安全確保と安全教育
- 予算管理（必要経費の算出・実費把握）
- 工程管理（スケジュール調整と進行指導）
- 下請け施工業者の手配と管理（鳶、大工、鉄筋工、タイル工など多岐にわたる施工スタッフの調整）
【施工実績例】
小学校の改修工事、県営住宅のリノベーション、福祉施設の新築、店舗やホテルの新築工事
【当社で働く魅力】
- 住みよさランキングで7年連続トップクラスの印西市で安定した生活とキャリアを実現
- 地域に根ざした事業展開と、転勤なしの長期勤務が可能
- 地域密着の営業力と、社員の高い技術力（千葉県優良工事受賞13年連続）により安心して働ける環境
- 年齢や経験に関わらず、長く活躍できる雇用制度（定年65歳、70歳まで延長可能、最高74歳の社員も在籍）
【組織構成】
建築課は5名（平均年齢42歳）で、20代・30代の若手から70代まで幅広く活躍中。男女比は男性中心ですが、多様な働き方を推進しています。
【
勤務時間
8:00〜17:00
休日・休暇
当社の休暇制度についてご案内いたします。完全週休二日制を採用しており、休日は会社のカレンダーに基づいて設定されています。年間の有給休暇は最低6日から最大20日まで付与され、これは入社直後に付与される日数に応じて異なります。年間の休日総数は123日で、日曜日のほかに、その他の休日日も当社独自のカレンダーにより設定されています。
待遇・福利厚生
【給与・手当・制度の詳細情報】
◆各種手当・制度補足
- 通勤手当：全額支給
- 住宅手当：月額上限25,000円
- 社会保険：健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険完備
- 退職金制度：あり（詳細補足なし）
◆定年・再雇用制度
- 定年年齢：65歳
- 70歳までの嘱託としての再雇用制度あり
◆育児休業取得実績
- あり
◆教育制度・資格取得支援
- 具体的な補助制度や内容については記載なし
◆その他の福利厚生・待遇
- 昇給年1回
- 賞与年2回
- 社会保険完備
- 交通費支給
- 作業着支給
- マイカー通勤可能
- 現場管理手当
- 資格手当
- 住宅手当
- 退職金制度
- 社内表彰制度・永年勤続表彰
- 資格取得支援制度
- 慶弔見舞金制度
- 年1回の社員旅行
- 健康保険組合を管掌する厚生施設利用可能
労働環境と福利厚生が整った企業で、働きやすい環境を提供しています。