文京区の大星ビル管理株式会社の設備設計・積算求人(4989)
大星ビル管理株式会社
【文京区】未経験者歓迎！保険会社所有のビル運営・管理スタッフ募集◆月平均残業20時間／転勤なし／丁寧なOJT制度あり◆
給与
4,500,000円~5,500,000円
勤務地
東京都文京区
募集職種
設備設計・積算
求人更新日：2025-05-25
特徴・キーワード
詳細情報
仕事内容
【求人情報】 **【文京区／未経験歓迎】大手保険会社所有ビルの不動産運営管理スタッフ募集！**
あなたのキャリアをスタートさせませんか？
未経験から始められる安心の研修制度と、充実の福利厚生をご用意しています。大手保険会社が所有するオフィスビルの運営管理をお任せします。
【おすすめポイント】
- **未経験歓迎！**丁寧なOJTと先輩社員のサポートで安心スタート
- **働きやすさ抜群！**年間休日125日、土日祝休み、残業月平均9時間とプライベートも充実
- **安定企業！**大手保険会社の総合ビル管理を担い、長期的にキャリア形成可能
- **幅広いキャリアパス！**総合職採用だから、将来的にさまざまな部署へ挑戦できる
【仕事内容】
大手保険会社の所有ビルのオーナー代行業務をお任せします。具体的には、
- テナントへの請求書作成と支払い記録管理
- 定期的な会議・打ち合わせによる関係構築
- 契約書作成や更新、契約関連の事務処理
- 建物のルールや規則の指導・管理
- 入退去時のテナント対応や調整（新規誘致や出店交渉は協力会社が担当）
【入社後のサポート】
経験豊富な先輩社員と二人一組で業務を学びながらキャッチアップできます。
未経験者も安心してスタートできるよう、丁寧なOJTを実施します。
【組織構成と働き方】
- **組織人数：**17名（男性10名、女性7名、部長・課長含む）
- **勤務体制：**完全週休二日制（土日祝休み）、年間休日125日
- **残業少なめ！**月平均9
勤務時間
8:30〜17:30
休日・休暇
当社は完全週休2日制を導入しており、休日は土日祝日となっています。年間の有給休暇は1日から最大20日まで付与され、これは入社直後の基準日数です。年間の休日日数は125日で、具体的には土日祝日をはじめ、年末年始（12月31日から1月3日）、夏季休暇、アニバーサリー休暇なども含まれます。
有給休暇については、入社月に応じて最初に1日から12日が付与され、その後は勤務開始から1年経過ごとに4月1日に更新されます。勤務年数に応じて付与日数も増加し、2年以上となると最大20日まで付与されます。一方、勤務年数が2年未満の場合は最大12日の有給休暇が付与される仕組みです。
待遇・福利厚生
以下はあなたの提供した内容をわかりやすく整理し、文章として整えたものです。
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当社の福利厚生制度および働き方についてご紹介します。
【手当・制度の概要】
- 通勤手当：社内規定に基づき支給されます。
- 家族手当：特段の補足事項はありません。
- 社会保険：社会保険完備（健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険）を導入しています。
- 退職金制度：勤続年数3年以上の社員を対象に、会社規定に従って支給されます。
【定年・再雇用制度】
- 定年は65歳です。
- 65歳以降も再雇用制度が整備されており、引き続き勤務可能です。
【育児休暇】
- 育児休暇の取得実績が複数あります。
【教育制度と資格取得支援】
- 会社指定の資格を取得した社員には、奨励金（一時金）を支給します。
例：
- 簿記2級やビジ法2級には4万円
- 宅建、社会保険労務士試験、日商簿記1級には10万円
- 試験受験料や交通費も補助対象です。
【その他の制度】
- 資格取得を支援する制度があります。
- 65歳までの継続雇用制度を導入しています。
- 65歳以降は月給制となり、勤務形態は週3日や週5日など柔軟に選択可能です。
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ご不明点があればお気軽にお問い合わせください。