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西宮市のグローバルコミュニティ株式会社の建築設計・積算求人(4975)

グローバルコミュニティ株式会社

【阪神西宮エリア】未経験者歓迎!マンション管理スタッフ募集◆土日祝休み・フレックスタイム制度あり◆事務作業中心の業務で7割を占める◆チームワークを重視したフレンドリーな職場◆プライム上場グループ企業の安定した環境

給与

4,340,000円~6,000,000円

勤務地

兵庫県西宮市

募集職種

建築設計・積算

求人更新日:2025-05-25

特徴・キーワード

学歴不問<応募資格/応募条件>\業界未経験・職種未経験・第二新卒も大歓迎!未経験から不動産の専門知識を身につけられます!/■必須条件・販売サービスでの勤務経験が3年以上、または営業経験が2年以上ある方■歓迎条件・管理業務主任者資格をお持ちの方・マンションフロント業務の経験がある方◇ポイント・学歴は問いません・社員間の競争は一切なし!・結果だけでなく、その過程も評価対象。数値に表れない努力も正当に評価します・各段階に合わせた研修を実施し、スキルアップをサポート!・上下左右どの部署ともコミュニケーションが活発で風通しの良い社風が自慢です♪

詳細情報

仕事内容

【阪神西宮】未経験歓迎!マンション管理事務スタッフ募集◆土日祝休み・フレックスタイム制◆事務作業7割&チームの温かさが自慢◆東証プライム上場・大和ハウスグループの安定基盤◎
◆仕事の魅力
分譲マンションの運営を、建物オーナーや管理組合に代わってサポートします。お任せするのは、予算立案や運営改善提案、修繕工事の提案、理事会や総会の参加・議事録作成、資料作成といった事務処理が中心です。マンション管理員の管理やトラブル対応もありますが、いわゆる「管理人さん」業務ではなく、オーナーや管理組合のパートナーとして提案・サポートを行います。

◆具体的な業務内容
- 予算案や運営改善の企画立案
- 建物や設備の修繕提案
- 理事会や総会への出席と議事録作成
- 提案資料や手続き書類の作成
- 管理員のマネジメントやトラブル対応

※資料作成や事務処理が全体の約7割を占めます。
※理事会は3ヶ月に1回程度(担当物件や状況により異なる)

◆担当物件・エリア
- 市内および近隣郊外のマンションを中心に担当(平均して15〜17棟/人、戸数50戸程度)
- 経験者は入社半年で12棟の管理を担当可能です。

◆充実のサポート体制
- 緊急時にはコールセンターが対応
- 法律、設備、保険、会計など各専門部署と連携し、効率的に業務を進められます
- 入社後はOJTや研修を通じて丁寧にフォローします

◆働きやすさ
- 土日祝休み・年間休日120日
-

勤務時間

9:00〜18:00

休日・休暇

完全週休二日制を採用しており、休日は土日祝日となります。年間の有給休暇付与日数は10日から20日までで、これは入社後半年経過した時点での付与となります。年間の休日日数は120日で、土日祝日以外にも年末年始休暇や有給休暇を取得できます。特に、ご家族の記念日や誕生日などの重要な日には、有給休暇の取得を推奨しています。また、慶弔休暇や産前産後休暇、育児休暇も制度として整えています。ただし、勤務状況によっては土日に出勤する可能性もあり、その場合は振替休日を取得していただきます。

待遇・福利厚生

当社の福利厚生制度やキャリアパスについてご案内いたします。
【福利厚生・制度補足】
- 通勤手当:全額支給
- 社会保険:各種社会保険完備
- 退職金制度:勤続3年以上の正社員のみ対象
- その他補足:確定拠出年金制度(正社員限定)、資格手当(正社員対象)、充実した研修制度も用意しています。

【教育制度・資格取得支援】
- 教育制度:OJT、階層別研修、コンプライアンス研修などを実施
- 資格補助:模擬テストや資格取得お祝い金、資格手当などでサポート
- 評価制度:年功序列の廃止により、数字だけでは見えにくいプロセス評価も採用しています。

【入社後のキャリアパスイメージ】
- 入社~1年目
- 数か月にわたりOJTを通じて社内ルールや業務運用を習得
- 併せて、担当マンションの引き継ぎも進めていきます
- 2年~3年経過後
- 実務経験を積みながら、難易度の高い案件に挑戦
- 後輩育成の役割も担い、主任クラスとしてチームをリードします
- その後
- 小規模チームのリーダーとしてマネジメントに携わり、係長クラスへとキャリアアップします。

当社では社員一人ひとりの成長を重視し、充実したサポート体制を整えています。

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