大阪市の東洋ハイテック株式会社の建築設計・積算求人(477)
東洋ハイテック株式会社
【大阪勤務】電気計装・粉体プラント業界のリーディングカンパニー！ 年間残業は平均5時間、業務の7割はリモート勤務可能な働きやすい環境です。
給与
5,100,000円~9,000,000円
勤務地
大阪府大阪市
募集職種
建築設計・積算
求人更新日：2025-05-25
特徴・キーワード
詳細情報
仕事内容
【大阪勤務／電気計装エンジニア募集】業界トップクラスの粉体プラント企業でキャリアアップ！残業少なくリモートワークも充実／自己資本比率70％超の安定企業
【仕事内容】
■ プロジェクトチームの一員として、粉体プラントの電気計装設計を担当します。
営業が受注後、営業・調達と連携し、技術部門（機械設計・電気計装）が中心となって設計を進めます。具体的には、機械設計担当と連携しながら、プラントの仕様や機器構成をもとに制御システムの設計・選定を行います。使用する制御機器はシーケンサー、タッチパネル、FAコンピューターなど多岐にわたります。
■ 設計仕様に基づき、基本設計や詳細設計、協力会社への指示出し、施工管理、試運転まで一貫して担当します。制御盤のハード設計やソフト設計は外部委託のため、プラント設計のクリエイティブな部分に集中でき、大きなやりがいを感じられます。
【未経験者も安心！】
入社後には粉体に関する基礎研修を実施しますので、未経験の方も安心してスタートできます。
【プロジェクトの規模と期間】
案件は3か月～5か月の中小規模（3,000万～5,000万円）から、2年以上の大規模（10億円以上）案件まで多彩です。特に電池やエネルギー分野の案件は数十億円規模になるケースも増えています。
【働き方について】
■ 出張：現地施工や試運転のために長期出張（数か月に1回程度）がありますが、基本は1～3週間の出張です。大型プラント担当でも年に1回程度の出張となり、多くは日帰りや1週間以内です。
■ 残業：平均
勤務時間
9:00〜18:00
休日・休暇
当社では、完全週休二日制を採用しており、休日は土曜日・日曜日・祝日となります。年間の有給休暇は10日から20日付与（ただし、最低付与日数は入社後6ヶ月経過した段階での付与日数です）。年間の休日総数は124日で、土日祝日が中心です。
近年はほぼ完全週休二日制を維持していますが、一部の祝日が多い年には、年5日の計画有休日として土曜日に出勤日となる場合もあります。有給休暇は、入社直後から10日付与され、日数は入社月により異なります。
その他の休暇制度には、年末年始休暇、誕生日休暇、慶弔休暇、創立記念日などが含まれます。
待遇・福利厚生
こちらは、当社の福利厚生および各種制度の詳細情報です。
【待遇・制度の概要】
・通勤手当：片道2,000円または月間定期代5万円を上限に実費支給
・家族手当：福利厚生欄に記載された条件に基づき支給
・住宅手当：最大55,000円まで支給（条件あり）
・社会保険：健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険を完備
・退職金制度：勤続5年以上対象、定年は60歳、その後希望者は65歳まで再雇用可能
【働き方・制度について】
・副業：許可されています
・育児休暇：実績あり
・教育・資格支援：WEB粉体研修や実務研修を経て、商品知識や業務フローを習得、その後現場OJTへ移行します
【その他の待遇・福利厚生】
・技術報酬：力量評価に基づき、年間180,000円から360,000円を2回に分けて支給（勤務期間により減額あり）
・家族手当：扶養対象の23歳未満の子供一人につき月額12,000円（最大3人まで支給）
・出張手当、管理職手当
・在宅勤務手当：月額2,000円と、在宅勤務日数に応じた金額（200円/日）を支給
・永年勤続表彰：祝金や特別休暇などの待遇あり
・社員持株制度、報奨金制度、社内サークル活動支援
・懇親会費用補助：歓送迎会、新年会、忘年会など多彩なイベントをサポート
【その他の情報】
・長期勤務者には特典あり
当社では、多様な働き方や長期的なキャリア形成を支援する制度を整えており、社員一人ひとりが安心して働ける環境づくりを