港区のＮＥＣネクサソリューションズ株式会社の設備設計・積算求人(4768)
ＮＥＣネクサソリューションズ株式会社
【東京勤務】施工管理（ネットワーク構築・工事）／NECグループの安定した経営基盤のもとで働くチャンス！
給与
4,600,000円~7,430,000円
勤務地
東京都港区
募集職種
設備設計・積算
求人更新日：2025-05-25
特徴・キーワード
詳細情報
仕事内容
【東京勤務】施工管理（ネットワーク構築・工事）～NECグループの安定基盤と最先端技術を活かす～【国内最大級の総合ICTベンダー・NECグループの一員／キャリアアップと働きやすさを両立／福利厚生充実】 ★売上高740億円（2023年度）を誇る、業界をリードするICT企業の一員として安定した成長を実現★
★最先端のネットワーク技術に触れ、スキルアップできる環境をご用意★
■仕事内容：
当社のITソリューション導入において、ネットワーク設計・構築・施工管理を担当します。お客様先のネットワーク工事を行う施工エンジニアとして、現場の施工管理やお客様との調整業務がメインです。現場作業は協力パートナーが行いますので、あなたには案件の初期段階から営業支援や進行管理、顧客折衝をお任せします。
■具体的な業務内容：
- ネットワーク設備の設計・構築の計画立案
- 施工現場での進行管理と品質管理
- 協力パートナーとの連携調整
- お客様のニーズに合わせた最適なソリューション提案
- 新技術（例：生体認証、映像分析）を取り入れたネットワーク構築による技術力向上
■技術環境とキャリアアップ：
多様なニーズに対応しながら、新技術の導入や最新工事管理技術を習得できます。公共・民間問わず幅広いマーケットに携わることで、多彩な業種知識と提案力を磨ける環境です。
■事業領域：
公共機関や民間企業向けの電気通信工事全般に対応。中規模から大規模なネットワーク案件を担当します。
■マネジメントとキャリアパス：
担当者
勤務時間
8:45〜17:30
休日・休暇
完全週休二日制（休日は土日祝日）を採用しており、年間の有給休暇は1日から最大20日まで付与されます（初年度は在籍月数に応じて付与日数が決まります）。年間の休日数は127日です。有給休暇は年間20日付与され、初年度は在籍期間に比例して付与されます。その他にも、家族や本人の私用に利用できるファミリー・フレンドリー休暇、リフレッシュ休暇、産前産後休暇、育児休暇、慶弔休暇など、多彩な制度による休暇制度を備えています。
待遇・福利厚生
以下は、提供いただいた内容をわかりやすく整理し、文章として再構成したものです。
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当社の福利厚生制度および各種制度についてご説明いたします。
【福利厚生制度一覧】
■ 通勤手当： 社内規定に基づき、実績申請により交通費を支給します。
■ 寮・社宅制度： 転勤時のみ利用可能な借り上げ社宅を用意しています。
■ 社会保険： 健康保険はNEC健康保険に加入しています。
■ 厚生年金保険・雇用保険・労災保険： 各種法定保険制度に加入しています。
■ 退職金制度： 退職金制度として確定拠出年金（DC年金制度）を採用しています。
【定年・休暇制度】
■ 定年： 60歳に設定しています。
■ 育児休暇： 実績があり、育児休暇取得後の復帰率は100％です。
【教育制度・資格支援】
特に資格補助や教育制度についての詳細は記載されておりません。
【その他の福利厚生・制度】
■ カフェテリアプラン： さまざまな選択型福利厚生制度です。
・育児支援サービス、保育施設利用補助、子女教育費用補助
・時短勤務や家電のアップグレード、育児応援依頼交通費なども対象です。
・全社員向け：年間86,000ポイントを付与。
・育児対象社員：未就学児1人あたり年間100,000ポイント、就学児1人あたり50,000ポイント。
・介護対象社員：30,000ポイント（介護認定の取得が必要）
■ その他制度：
・財形貯蓄制度、介護休職制度、共済会、持株会
・健康管理センター、保養所、スポーツクラブ、各種クラブ活動、文化・体育行事なども充実しています。
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ご不明な