堺市の株式会社藤木組の建築設計・積算求人(4663)
株式会社藤木組
【大阪・堺市勤務】土木施工管理スタッフ募集◇創業90年の安定基盤／転勤・出張なし／堺市で長く働きたい方に最適
給与
4,000,000円~6,500,000円
勤務地
大阪府堺市
募集職種
建築設計・積算
求人更新日：2025-05-25
特徴・キーワード
詳細情報
仕事内容
【大阪・堺市】土木施工管理スタッフ募集！創業90年の安定企業／転勤・出張なし／堺市で腰を据えて長く働きたい方に最適◎
あなたの経験を活かして、民間の店舗・病院・高齢者施設・工場などの新築・改修工事を手掛けませんか？ 大手ゼネコンの元請け案件が中心で、安定した仕事量とやりがいを実感できます。
【業務内容】
- お客様との打ち合わせや調整
- 安全・品質・工程の管理
- CADを使った施工計画図の作成
- 見積や報告書の作成・提出
【案件の特徴】
- 施工対象：建築工事（7割）、土木工事（プラントの基礎工事等）（3割）
- 民間工事が約80％を占め、安定した受注基盤
- 案件の工期：1ヶ月～1年弱と多様
- 工事規模：1,000万円～1億円規模が中心（複数企業との共同案件では10億円超もあり）
- 担当エリア：大阪府下全域／宿泊出張なし／直行直帰可能
【働き方】
出張や泊まり込みはなく、通勤範囲内での勤務です。柔軟な働き方を推奨しており、現場へは直行直帰が可能です。
【入社後のサポート】
経験豊富な先輩社員が同行し、丁寧に指導します。建築の知識がなくても大丈夫！未経験者や異業種からの転職者も多く活躍しています。
【組織構成】
社員数は32名。施工管理担当は20代から70代まで幅広く、20名が活躍中です。
【会社の魅力】
少数精鋭のチームで、多彩な工事に携わることができ、スキルアップが期待できます。社長も現場経験豊富で、
勤務時間
8:00〜18:00
休日・休暇
週休二日制を採用しており、休日は会社のカレンダーに基づいて設定されています。年間の有給休暇日数は10日から20日まで付与され、これは入社から半年経過後に付与される最低限の日数です。また、年間の休日数はおよそ105日となっています。なお、第1・3土曜日は勤務日となっており、第2・4・5土曜日は休みとなります。
待遇・福利厚生
【福利厚生および制度の詳細について】 当社では、各種手当や保険制度を充実させ、社員の働きやすさをサポートしています。
【各種手当・制度の概要】
- 通勤手当：月額25,000円まで支給
- 家族手当：子供手当として、中学生以下の子ども一人につき3,000円を支給（最大3人まで）
- 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険：社会保険を完備しています。
- 退職金制度：制度を設けており、退職時に給付金を受け取ることが可能です。
【定年と勤務延長】
- 定年：60歳
- 65歳までの勤務延長制度あり
【その他制度】
- 育児休業取得実績：あり
- 教育制度・資格取得支援：特に補足情報はありません
- パソコン手当：月額2,000円を支給
社員の皆さまが安心して長く働けるよう、各種制度を整えています。