品川区の西部電気建設株式会社の設備設計・積算求人(4561)
西部電気建設株式会社
【東京】電気施工管理スタッフ募集◆大規模マンション案件多数◆年間休日128日（土日祝休み）◆賞与年2回（実績6ヶ月）◆資格手当充実◎ 都市部の大型マンションを中心に、電気施工管理のポジションを募集しています。休暇は土日祝日を含む年間128日で、しっかりと休日を取ることが可能です。賞与は過去実績で6ヶ月分の支給があり、福利厚生も充実。資格手当も支給されるため、キャリアアップやスキルアップも期待できます。安定した企業環境で、長期的にご活躍いただけるチャンスです。
給与
4,000,000円~9,000,000円
勤務地
東京都品川区
募集職種
設備設計・積算
求人更新日：2025-05-25
特徴・キーワード
詳細情報
仕事内容
【東京勤務／電気施工管理◆大規模マンションや商業施設を手掛ける安定企業／年間休日128日（土日祝休み）／賞与実績6ヶ月分／資格手当充実◎／土日祝休み・転勤なし・出張なし／平均勤続年数15年以上】
あなたの経験と技術を活かして、安定した環境で長期的にキャリアを築きませんか？
【仕事内容】
大型マンション、オフィスビル、学校、病院、商業施設など、多彩な案件の電気工事施工管理をお任せします。具体的には、施工現場での技術・品質・工程・労務・安全・資材・原価の管理や、施工図面の作成などを担当していただきます。
【案件例】
- 案件規模：最大5億円
- 工期：半年から2年
- 担当現場：1人あたり1～3現場（大型案件の場合は複数名でのチーム体制）
- 取引先：大手・中小ゼネコン、官公庁
【やりがい】
多様な案件を通じて、電気工事の技術力を高められる環境です。マンションや商業施設などの都市インフラを支えるやりがいを感じられます。
【資格手当】
スキルアップや資格取得を応援！資格に応じて手当を支給します。
- 電気工事士二種：3,000円
- 電気工事士一種：5,000円
- 電気工事施工管理技士2級：8,000円
- 電気工事施工管理技士1級：20,000円
- 第3種電気主任技術者：5,000円
- 消防設備士（甲種4類）：5,000円
※重複支給はありません。
【会社の魅力】
◆ 業績好調＆安定成長◆
兵庫県本社の電気工事施工管理企業の中でもトップクラスの売上を誇り、再
勤務時間
8:30〜17:30
休日・休暇
完全週休二日制（土日祝日休み）を採用しており、年間有給休暇は10日から20日付与されます（最低付与日数は入社半年後から適用されます）。年間の休日数は合計128日で、年次有給休暇のほかに夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、特別休暇が含まれています。
待遇・福利厚生
こちらは企業の福利厚生や待遇に関する詳細情報です。内容をリニューアルし、分かりやすく再構成しました。
【福利厚生・制度一覧】
■ 通勤手当：月額最大50,000円まで支給
■ 家族手当：結婚している従業員に対し、10,000円を支給
■ 住宅手当：条件あり
■ 寮・社宅：条件あり
■ 社会保険：社会保険完備（健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険）
■ 退職金制度：あり（詳細については特に補足なし）
■ 定年年齢：60歳、再雇用制度あり
【教育制度・資格取得支援】
■ 電気工事士や施工管理技士などの資格取得研修
■ 電気設備図面や建築図面の理解を深める研修
■ CADなど技術向上のための研修
■ 消防設備士、玉掛け、酸素欠乏危険作業の資格取得研修
■ 現場経験を積むための先輩指導・体験学習
【その他の制度および補助】
■ 財形貯蓄制度
■ 資格手当：
- 電気工事士2種：3,000円
- 電気工事士1種：5,000円
- 電気工事施工管理技士2級：8,000円
- 電気工事施工管理技士1級：20,000円
- 第3種電気主任技術者：5,000円
- 消防設備士（甲種4類）：5,000円
※資格重複支給なし
■ 児童手当：
第1子：20,000円／月
第2子以降：10,000円／月
■ 住宅手当：30,000円／月（条件あり、特に東京勤務、実家または持ち家でない場合に支給）
■ 寮制度：月額補助金65