中央区の三井不動産レジデンシャル株式会社の設備設計・積算求人(4201)
三井不動産レジデンシャル株式会社
【東京本社／発注者担当／中堅・ベテラン歓迎】マンション建築の品質管理業務 ※リモート勤務可／月平均残業10時間程度
給与
5,000,000円~7,580,000円
勤務地
東京都中央区
募集職種
設備設計・積算
求人更新日：2025-05-25
特徴・キーワード
詳細情報
仕事内容
【東京本社／発注者ポジション／中堅・ベテラン歓迎】マンション品質管理（建築）／リモートワーク可／残業月10時間程度／安定した就業環境
あなたの経験とスキルを活かして、高品質なマンション建設を支える重要な役割を担いませんか？当社では、設計から施工、竣工までの品質マネジメントをお任せできる中堅・シニア人材を募集しています。リモート勤務やフレックスタイム制を導入し、働きやすさ抜群の環境をご用意しています。
【業務内容】
◆ マンションの設計・施工段階における品質管理
・設計段階：基本設計・実施設計において、当社のノウハウを活かし、設計品質の確保を確認
・施工段階：各工事工程において、品質管理の項目をチェック・管理
・竣工段階：「三井のマンション」ブランドの品質維持を徹底し、機器取り付けやセキュリティなどの最終品質を総合的に監督
・内勤業務：図面の確認や書類作成、報告書の作成など事務処理も担当
【働き方の特徴】
・担当案件数：5〜10案件（案件や繁忙期により変動）
・勤務時間：月平均10時間程度の残業で、ワークライフバランスも安心
・勤務場所：首都圏エリアを中心に、リモート勤務と現場直行直帰のハイブリッドスタイル（内勤と外勤の割合はほぼ50:50）
・柔軟な働き方：リモートワークやフレックスタイム制を導入し、プライベートと仕事の両立をサポート
【入社後のフォロー体制】
・経験に応じて丁寧にサポートしますので、設計や施工段階の品質管理未経験の方も安心してご応募ください
勤務時間
9:30〜17:30
休日・休暇
当社は完全週休2日制を採用しており、休日は土日祝日となっています。年間の有給休暇日数は10日から20日までで、これは入社6ヶ月経過後に付与される基準日数です。年間の休日日数は120日で、土曜日・日曜日のほか、国民の祝日や年末年始の休暇も含まれています。特に、年末年始は12月29日から1月3日までの期間がお休みです。また、夏季休暇として6月から9月の間に2日間の休暇を取得できるほか、4月・5月または10月から翌年3月までの間には連続した特別休暇として2日間の休暇もあります。
待遇・福利厚生
以下に、提供された情報を分かりやすく整理し、文章として仕上げました。
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当社の福利厚生制度についてご紹介いたします。
【各種手当・制度補足】
・通勤手当：全額支給
・社会保険：健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険を完備しています。なお、社会保険についての補足事項はございません。
【定年制度】
・定年年齢は60歳となります。
【教育制度・資格補助】
・資格手当：当社規定に該当した資格取得者に対して支給されます。
・OJT研修：能力やスキルに応じた研修プログラムを実施しています。
【その他の福利厚生】
・健康診断および人間ドックの補助制度
・育児休業制度および短時間勤務制度（育児に伴うもの）
・介護休業制度および短時間勤務制度（介護に伴うもの）
・財形貯蓄制度
・リソルホールディングス株式会社が提供する「ライフサポート倶楽部」への加入制度
これらの制度により、社員の働きやすさと充実したサポートを実現しています。
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