新宿区のフジモリ産業株式会社の建築設計・積算求人(4117)
フジモリ産業株式会社
【新宿】法人向け提案営業職（建築用床材を含む構造資材の提案）◆年間休日124日・土日祝休み・働きやすい環境
給与
6,000,000円~7,500,000円
勤務地
東京都新宿区
募集職種
建築設計・積算
求人更新日：2025-05-25
特徴・キーワード
詳細情報
仕事内容
【新宿勤務】法人向け提案営業（建築用床材・構造資材）◆年間休日124日・土日祝休み・働きやすさ◎◆施工管理経験者歓迎！現場経験を活かし、営業としてキャリアアップ可能◆独自技術でゼネコン・サブコンと対等に業務推進◆残業月平均25時間・夜勤なし・ITツール導入で効率化
【仕事内容】
大手設計事務所、ゼネコン（サブコン）、ハウスメーカーなどの法人顧客向けに、当社が誇る独自の建築資材（構造資材）の営業活動をお任せします。
対象製品例：
- ボイドスラブ
- HPCa床板
- セルボン（補強筋・鉄筋）
詳細はこちら：https://www.fujimori.co.jp/products/building_materials?sec=category_2
【具体的な業務内容】
- 長年の実績と信頼を背景に、多くのお客様からの問い合わせに対応します。
- 製品PRだけでなく、設計段階から施工まで全工程にわたり提案・調整を行います。
- 受注後は施工現場の監理も担当し、初立ち合いや完工時の確認を行います。
- 施工期間は短期で、振替休日の取得も推奨。働きやすい環境を整えています。
- 担当案件は関東圏が中心で、1人あたり20～30案件を担当します。
- 様々な工程を経験できるため、幅広いスキルを身につけることが可能です。
【当社の強みと競合優位性】
- 部材単体だけでなく、プレキャスト製品として組み立てた状態で納品できるため、設計会社やデベロッパー様への提案の幅が広がります。
- 独自技術を生かし、ゼネコンやサブコンと対等な立場での交渉・
勤務時間
8:50〜17:30
休日・休暇
完全週休2日制を採用しており、休日は土曜日、日曜日、祝日です。年間の有給休暇日数は10日から20日で、最低付与日数は入社後半年経過後に適用されます。年間の休日総数は124日となり、土日祝に加え、年末年始や夏季休暇、慶弔休暇などの特別休暇も含まれています。
待遇・福利厚生
こちらは当社の福利厚生および制度の詳細です。
【各種手当・制度の補足説明】
- 通勤手当：全額支給
- 家族手当：扶養人数に応じて支給
- 住宅手当：居住環境や世帯状況に基づき支給
- 社会保険：健康保険・厚生年金保険・雇用保険・労災保険を完備
- 退職金制度：制度あり（詳細については特に記載なし）
【勤務条件・制度】
- 定年：60歳
- 育児休暇取得実績あり（復帰率100%）
【教育・資格支援制度】
- 階層別研修・OJT・評価者研修・新入社員研修・フォローアップ研修
- eラーニングや通信研修講座
- 資格取得補助制度
- コミュニケーション促進のための自己申告書（コミュニケーションカード）
- 社長室ホットライン（社内メールによる相談窓口）
【その他の福利厚生・制度】
- 施設：新潟の保養所利用可能
- 諸制度：社員持株会、財形貯蓄、慶弔見舞金、永年勤続表彰、社内融資制度、自己申告書制度など
- 社員会活動：スポーツクラブ加入や各種クラブ活動、提携保養施設の利用
- 資格手当：1級建築士取得時には30万円、2級建築士取得時には10万円を支給
- 経営協力表彰制度：改善案を提案し、優秀と認められた社員に対して表彰金を支給
- 永年勤続制度：10年以上勤務した社員に対し、月給の1.5ヶ月分を賞与として支給
これらの制度を通じて、社員の働きやすさと成長をサポートしています。