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堺市の株式会社大忠建設の建築設計・積算求人(4060)

株式会社大忠建設

【堺市勤務/転勤なし】意匠設計(大型非住宅・マンション)◆年間休日120日・残業平均20時間◆一級建築士資格必須◆週2日在宅勤務可能 こちらの求人は、堺市に拠点を置き、転勤のない環境で意匠設計に携わりたい方に最適です。大型非住宅やマンションの設計に関わる業務を担当し、年間休日は120日と充実した休暇制度を整えています。平均残業時間も20時間と働きやすい環境です。週に2日の在宅勤務も可能なため、柔軟な働き方を希望される方におすすめです。一級建築士の資格をお持ちの方のご応募をお待ちしております。

給与

6,000,000円~8,000,000円

勤務地

大阪府堺市

募集職種

建築設計・積算

求人更新日:2025-05-25

特徴・キーワード

<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須条件(すべて必須) ・普通自動車免許(AT限定可) ・建築設計の実務経験がある方(木造・鉄骨のいずれかの経験者歓迎) ・一級建築士の資格をお持ちの方 \以下の方を特に歓迎します/ ◎工務店や設計事務所での設計経験がある方(福祉施設、共同住宅、倉庫、開発造成計画のいずれかの経験があれば尚可) ◎街づくりの設計に関わりたい方 <必要資格> 普通自動車第一種免許、一級建築士資格

詳細情報

仕事内容

【堺市/転勤なし】意匠設計(大型非住宅・マンション)◆年間休日120日・残業月平均20時間◆一級建築士資格必須◆週2日在宅勤務可◆40代・50代活躍中!
あなたの経験と資格を活かして、街づくりに貢献しませんか? 成長企業で多彩な大型非住宅・マンションの意匠設計をお任せします。

【この求人のポイント】
◆ 働きやすさ抜群:年間休日120日、残業平均20時間とワークライフバランスも充実
◆ 柔軟な勤務体制:週2日の在宅勤務が可能で、プライベートも充実
◆ 成長中の企業:10年後に100億円企業を目指し、積極的に事業拡大中
◆ 40代・50代も活躍中:経験豊富な方歓迎!長く安定して働ける環境です
◆ 福利厚生充実:退職金制度、再雇用制度、社宅(1R/12,500円、1DK/17,500円)あり

【仕事内容】
・法人顧客からの福祉施設、共同住宅、倉庫などの設計・企画提案
・土地・建物の規模に応じた敷地造成計画の立案
・アーキトレンド、JW-CAD、PowerPointを用いた設計作業
※未経験者向けの研修も充実していますので、安心してスタートできます。

【勤務地・勤務条件】
・勤務地:大阪府堺市(転勤なし)
・勤務時間:9:00~18:00(休憩1時間)
・年間休日:120日(土日祝休み)
・残業:月平均20時間
・出張:基本なし(エリアは大阪府内中心)
・在宅勤務:週2日可能

【組織・環境】
・設計チーム:5名(平均年齢40代前半)
・若手採用直近2名在籍
・クラウドシステム

勤務時間

9:00〜18:00

休日・休暇

当社では、完全週休2日制(土日祝日休み)を採用しており、年間休日は120日以上となっています。年間有給休暇は10日から20日付与され、これは入社後6ヶ月経過時点での付与日数を基準としています。また、夏季休暇や年末年始休暇も含まれており、年間休日数は125日以上になる場合もあります。
休日出勤が発生した場合には、必ず振替休日の取得をお願いしています。さらに、産前産後休暇や育児休暇、介護休暇など、多彩な休暇制度も整っており、実績もあります。こうした制度を通じて、働きやすい環境づくりを推進しています。

待遇・福利厚生

こちらの企業では、以下の各種手当や制度を提供しています。通勤手当は上限なしで支給されます。家族手当には特に補足事項はありません。住宅手当については、社宅制度を利用でき、自社所有の物件にて提供されます。寮社宅は1Rタイプが月額12,500円、1DKタイプが17,500円で利用可能です。
社会保険については、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険をすべて完備しています。退職金制度も整備されており、詳細についての補足はありません。

定年は60歳となっていますが、その後の再雇用制度もあり、最大で65歳まで勤務可能です。育児休暇の取得実績もあります。

教育制度や資格取得支援も充実しており、社内研修を行うほか、建築士や宅地建物取引士など業務に必要な資格取得を奨励しています。資格取得者には、合格時の報奨金や毎月の資格手当が支給されます。

その他の福利厚生としては、年次有給休暇の計画付与があり、有給取得も推奨しています。社保完備(労災・雇用・健康・厚生年金)に加えて、産休・育休・介護休暇の取得実績もあります。

待遇や福利厚生の詳細には、社員旅行(例:北海道、沖縄、京都など)、提携リゾートホテルの個人利用、さらには誕生月祝い金(本人および奥様またはお母様への贈呈)も含まれています。

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