中野区の株式会社レオパレス21の設備設計・積算求人(35)
株式会社レオパレス21
【募集概要】自社管理アパートの施工管理スタッフ募集！年収750万円以上、残業時間20時間以内 【仕事内容】当社が手掛ける管理アパートの施工に関する全ての工程を担当していただきます。設計や施工計画の立案から現場監督まで、一貫して関わることが可能です。 【給与・待遇】年収は750万円以上を想定。経験やスキルに応じて優遇します。残業時間も月平均20時間以内と働きやすい環境を整えております。 【勤務条件】自社管理物件の施工管理に特化し、安定した業務基盤のもと長期的にキャリアを築けます。働きやすさを重視した勤務体系です。 【応募資格】施工管理の実務経験者優遇。建築士資格・施工管理技士資格をお持ちの方も歓迎いたします。 【アクセス】勤務地はアクセス良好なエリアに位置し、通勤も便利です。 【お問い合わせ】詳細な募集要項や応募については、ぜひお問い合わせください。 働きやすさと安定性を兼ね備えた職場で、新たなキャリアをスタートしませんか？
給与
7,500,000円~10,950,000円
勤務地
東京都中野区
募集職種
設備設計・積算
求人更新日：2025-05-25
特徴・キーワード
詳細情報
仕事内容
【自社管理アパートの施工管理（新築・営繕）】★働きやすさと成長を両立できる環境！DX化推進で業務効率化も実現
◆仕事内容のポイント◆
・大手上場企業「レオパレス21」の安定基盤のもと、施工管理のスペシャリストとして活躍
・入社祝い金あり！あなたの新しいスタートを応援します
・月給35万円＋資格手当月3万円で高収入を実現
・自社物件の上流工程から携わるため、施工の全体像を把握できる
・DX化により、効率的な働き方を推進！残業月20時間以下、土日祝休みの働きやすい環境
◆具体的な仕事内容◆
新築アパートの施工管理や既存建物のメンテナンス、リフォーム、原状回復工事など、元請け案件の主任技術者として、工程・品質・安全管理を担当します。自社管理物件だからこそ、最初から最後まで責任を持って施工に関わることができます。
【業務の特徴】
- 今年も多くの新築建設案件を予定。上流工程から企画・設計段階に関わり、施工をリードします。
- 既存物件の定期的な点検や品質管理、関連会社への指示・指導も担当。
- 社内に設計部門があるため、設計や施工に関する相談も気軽にできます。
- 現場には重要なポイントの確認や打ち合わせのために出向くだけ。デスクワークや会議も多く、働き方にメリハリがあります。
- 年間40～50棟の案件を担当し、スケジュール管理や工程調整を行います。
◆研修制度◆
入社後は充実した社内研修を受け、その後は先輩社員の同行を通じてOJTで実務を習得します。経験に応じて研修期間は調整され
勤務時間
〜
休日・休暇
年間の休日数は123日で、計画年休の5日を含めると、合計で128日となります。休日・休暇の詳細は以下の通りです。
- 完全週休二日制（土日休み）
- 国民の祝日休暇
- 年末年始（9日間）
- ゴールデンウィーク（GW）休暇
- 夏季休暇（6日間）
- 慶弔休暇
- 有給休暇は最低10日から最大20日まで（入社後半年経過後に付与）
- 産前・産後休暇（実績あり）
- 育児休暇（取得実績あり）
- 介護休暇（取得実績あり）
- 裁判員勤務休暇
- 傷病休暇（公傷病休暇）
- リフレッシュ休暇制度：2015年4月より導入され、全社員が入社年度に3日間のリフレッシュ休暇を設定し、取得できる制度です。長期連続休暇も可能で、最長5日間の連続休暇取得も認められています。
これらの制度により、働きやすさとワークライフバランスの向上をサポートしています。
待遇・福利厚生
当社の各種制度についてご紹介します。
まず、社会保険を完備しており、雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険に加入しています。通勤手当は月額上限15万円まで支給され、交通費の負担を軽減します。
社員の皆様には寮や社宅制度もご利用いただけます。単身者向けの社員寮があり、ご自身での負担は月額3万円からとなっています。
また、社員育成のための教育制度や資格取得支援も充実しています。資格手当として、1級建築施工管理技士の資格を取得された方には月額3万円が支給されます。
施設の利用割引制度や、出産・育児支援制度も整っており、安心して働き続けられる環境を整えています。さらに、働き方の柔軟さをサポートする時短勤務制度や、慶弔見舞金制度も導入しています。
福利厚生の一環として、従業員持株会や財形貯蓄制度を設け、長期的な資産形成を支援します。退職金制度も整備されており、安心して未来に備えることが可能です。
最後に、定年退職後も働き続けたい方のために、再雇用や勤務延長を可能とする継続雇用制度も導入しています。