豊田市の光南工業株式会社求人(2812)
光南工業株式会社
【豊田市】空調設備をはじめとしたメンテナンス業務／アイシングループ勤務／年間休日120日／転勤なし／土日休みの働きやすい環境
給与
4,500,000円~7,500,000円
勤務地
愛知県豊田市
募集職種
求人更新日：2025-05-25
特徴・キーワード
詳細情報
仕事内容
【豊田】空調設備のメンテナンススタッフ募集｜アイシングループ100％出資｜年間休日120日｜土日休み｜転勤なし｜長期安定の働きやすさ
【仕事内容】
アイシングループの一員として、工場やオフィスに設置された空調設備の定期点検・修理・部品交換・更新工事などのメンテナンス業務をお任せします。あなたの働きかけによって、空調設備の安全・安定稼働を支え、快適な環境づくりに貢献してください。
【具体的な業務内容】
- 空調機器の定期点検と不具合箇所の確認
- 必要に応じた部品交換や修理対応
- 故障時の修理作業や修理依頼の手配
- 老朽化した設備の更新計画の立案と実施
- 設備の安全運用を確保し、長期的なメンテナンスを担当
【ポイント】
- 担当エリアは東海三県、主に三河エリアに限定。出張はほぼありません。
- 休日・夜間の対応は当番制で、月に2回程度。対応した場合は振替休暇を取得可能。
- 繁忙期（夏・冬前）は月2～3日の出勤がありますが、閑散期は1～2日程度です。
- 長期休暇や休日も安定して取得でき、プライベートも充実。
【組織と環境】
メンテナンスサービス部には10名のスタッフが所属。20代から50代まで幅広い年代が活躍しており、協力しながら働いています。
【当社の魅力】
アイシングループは、エネルギーの安全供給を使命とし、石油・ガスのトータルケアを通じて社会に貢献しています。安定した経営基盤のもと、長く働き続けられる環境を整えています。
【教育・人材
勤務時間
8:30〜17:30
休日・休暇
当社の勤務制度についてご紹介します。
週休二日制を採用しており、休日は会社のカレンダーに基づいて設定されています。年間の有給休暇は最低10日から最大20日まで付与され、これは入社後6ヶ月経過後に付与される日数となります。年間の総休日数は120日です。
休暇制度には土日を中心とした週休二日制に加え、ゴールデンウィーク休暇、夏季休暇、年末年始休暇が含まれています。また、慶弔休暇やあんしん休暇（本人またはご家族の療養時に取得可能）も整備しています。
さらに、産前産後休暇や育児休暇、介護休暇の制度も充実しており、育児休暇については男性社員の取得実績もあります。このように、多様な休暇制度を通じて社員のライフステージに合わせた働き方を支援しています。
待遇・福利厚生
当社の福利厚生制度についてご紹介いたします。
【手当および制度の詳細】
- 通勤手当：交通費を全額支給いたします。
- 家族手当：ご家族をお持ちの社員に対して支給します。
- 住宅手当：月額20,000円の補助を提供します。
- 社会保険完備：健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険を完備しています。
- 退職金制度：確定拠出年金制度を採用しています。
【定年と再雇用制度】
- 定年年齢：60歳
- その後の再雇用：65歳まで継続勤務が可能です。
【育児休業取得実績】
- 育児休暇の取得実績があり、育休後の復帰率は100%です。
【教育制度と資格支援】
- 新人研修ではOJTを中心に業務を習得していただきます。
- 階層別研修や、アイシンググループ全体で共通の教育プログラムも用意しています。
- 自己啓発支援として補助金制度もあります。
【その他の福利厚生】
- 財形貯蓄制度
- 従業員持株会制度
- 永年勤続者向けリゾート旅行
- リゾートクラブ会員制度
- 食事手当や誕生日のお祝い金
- パーソナルローンやライフサポート倶楽部など、多彩な支援制度を整えています。
当グループと同等の充実した福利厚生制度をご利用いただけます。
ご不明点や詳細については、お気軽にお問い合わせください。