中央区の株式会社レノバの土木設計・測量求人(225)
株式会社レノバ
【東京】エンジニアリングマネージャー（風力発電事業）募集—東証プライム上場企業／脱炭素社会の実現に向けた重要な役割
給与
9,000,000円~15,000,000円
勤務地
東京都中央区
募集職種
土木設計・測量
求人更新日：2025-05-25
特徴・キーワード
詳細情報
仕事内容
【東京】エンジニアリングマネージャー（風力発電事業）※東証プライム上場／脱炭素社会に貢献／多彩な発電所開発を手掛ける独立系企業／2021年度過去最高益／男性の産育休実績あり／フレックスタイム制／持株会制度あり
【募集背景】 持続可能な未来を創造する再生可能エネルギー事業のさらなる拡大に伴い、エンジニアリングマネージャーを募集します。国内外の風力発電プロジェクトをリードし、次世代のエネルギーインフラを共に築き上げませんか。
【業務内容】
- 国内外の陸上・洋上風力発電プロジェクトのエンジニアリング業務全般
- 最適風車配置の設計、風車機種の選定、発電所の概略設計
- 風車・タワー・基礎の設計条件評価や仕様書作成
- 現地調査、輸送調査、技術フィルタリング、風車発電機の評価・選定
- ウィンドファームの認証取得支援や技術的課題の解決
【ポジションの魅力】
- ゼロから再生可能エネルギー事業を創り上げ、脱炭素社会の実現に貢献できます。
- 『半歩先』の先進技術と既存技術を融合させ、地域と共に成長できる事業づくりに携われます。
- マルチエンジニアで構成されるチームの一員として、切磋琢磨しながらスキルとキャリアを高められます。
- エンジニアリングマネージャーとして、事業の戦略立案やプロジェクトマネジメントにも積極的に関与できます。
【当社の魅力】
- 東証プライム上場の再生可能エネルギー専門企業
勤務時間
9:00〜18:00
休日・休暇
完全週休二日制（休日は土日祝日）で、年間有給休暇は10日から最大40日まで付与されます（初年度の付与日数は入社後6ヶ月経過後に決定）。年間の休日総数は124日で、年末年始休暇（12月30日から1月3日まで）、有給休暇に加え、夏季休暇も取得可能です（7月1日から9月30日の間に5日間）。また、リフレッシュ＆ディベロップメント休暇も設けられており、入社後満5年ごとに1回取得できます。
待遇・福利厚生
こちらは、当社の福利厚生および制度に関する詳細情報です。内容を少し整えてご紹介いたします。
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【通勤手当・社会保険制度】
- 通勤手当：全額支給
- 社会保険：協会けんぽ（健康保険）加入
- 厚生年金保険、雇用保険、労災保険も完備
【定年・再雇用制度】
- 定年：60歳
- 再雇用制度：65歳まで継続可能
【教育制度・資格取得支援】
- 入社後はOJT（オン・ザ・ジョブ・トレーニング）を通じてスキルアップを支援します
【その他制度・補足事項】
- 在宅勤務制度の導入
- 出張手当あり
- リフレッシュ＆ディベロプメント休暇：入社から5年ごとに1回取得可能
- 育児休暇・産前産後休暇：2017年4月1日現在、女性4名・男性1名が育児休暇取得中
【年金・株式制度】
- 確定拠出年金（401k）：月額5,000円または10,000円積み立て
- 持株会制度：最大50口・月5万円まで自社株の購入が可能、持株奨励金として10％を支給
【社内環境】
- 事務所内にはフリードリンク（エスプレッソマシンによるコーヒー等）を設置
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以上のように、当社では従業員の皆様が安心して働ける環境づくりに努めております。