大阪市の株式会社信和の設備設計・積算求人(1415)
株式会社信和
【資格者優遇】大阪・住吉区勤務／転勤なし◆解体工事の施工管理職を募集！◆年間休日120日・残業月平均20時間程度・直行直帰OK
給与
未登録
勤務地
大阪府大阪市
募集職種
設備設計・積算
求人更新日：2025-05-25
特徴・キーワード
詳細情報
仕事内容
【有資格者歓迎】大阪・住吉区勤務◆解体工事の施工管理◆年休120日・残業月20時間程度・直行直帰OK・転勤なし
あなたの資格と経験を活かして、大手プラントメーカーの安定案件に携わりませんか？ 長期安定の解体施工管理職で、働きやすさとやりがいを両立できます。
【募集概要】
仕事内容は化学プラントや製鉄所の遊休・老朽化設備の解体工事の現場管理です。安全・工程・原価の管理だけでなく、職人の手配や指示も担当します。大手企業の元請け案件が中心で、日本製鉄、旭化成、三菱ケミカルなど名だたる大手メーカーと直接取引しています。
【具体的な業務内容】
- 施工計画の策定と管理
- 安全対策の徹底と監督
- 工程進行の調整
- 原価見積もりとコスト管理
- 職人の手配と指示出し
【働きやすさのポイント】
- **エリア担当**：主に大阪・和歌山・兵庫の関西エリアを担当。慣れてきたら関東・中部・九州方面へ拡大可能です。宿泊費や食事補助、月1回の帰省費支給制度あり。
- **チーム体制**：1現場あたり2～3名の管理者が常駐し、仕事量を適切に調整。協力しながら進められる環境です。
- **直行直帰**：朝の朝会後は直行直帰が基本。解体工事の特性上、事務処理も少なく、18時には帰宅できる日も多いです。
【働き方と待遇】
- **残業時間**：月平均20時間以内と少なめ
- **休日休暇**：土曜出勤もありますが、休日手当支給。祝日と日曜はお休みです。
- **福利厚生**：
勤務時間
8:30〜17:30
休日・休暇
当社では、週休2日制を採用しており、休日は土日祝日となっています。年間の有給休暇は、最低10日から最大20日まで付与され、これは入社後半年経過してから付与される日数です。年間の総休日日数は120日で、土曜、日曜、祝日に加え、年末年始や夏季休暇も含まれます。有給休暇は入社半年後に10日付与され、その他の休暇制度も整っております。ただし、会社のカレンダーによっては、土曜日に出勤となる場合もあります。
待遇・福利厚生
こちらは企業の福利厚生や待遇についての詳細な記述を、より読みやすく整理した内容です。
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【各種手当・制度の補足事項】
- **通勤手当**：実費支給
- **家族手当**：特に補足事項なし
- **住宅手当**：出張時に支給
- **社会保険**：健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険を完備
- **厚生年金基金**：制度あり
- **退職金制度**：勤続5年以上の社員が対象。再雇用制度もあり（65歳まで）
- **定年**：60歳
【教育制度・資格取得補助】
資格取得を支援する費用補助制度を設けています。
【その他の福利厚生詳細】
- **資格手当**：資格別の支給金額が設定されており、合計最大8万円
- 1級施工管理技士：3万円
- 2級施工管理技士：1万円
- 宅建士（登録必須）：2万円
- 電気工事士：5千円
- **報奨金制度**：資格取得に伴う報奨金あり
- 2級施工管理士：3万円
- 1級施工管理士：10万円
- **制服貸与**：あり
- **交通手段**：マイカー通勤可
- **社員互助会（信和会）**：社内旅行や各種親睦会を開催
- **甲子園球場の年間予約席**：特典として利用可能
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このように、さまざまな制度や手当が充実しており、社員の働きやすさと福利厚生の充実に力を入れています。