宇都宮市の三展ミネコンサルタント株式会社の土木設計・測量求人(1231)
三展ミネコンサルタント株式会社
【宇都宮】土木施工管理（発注者側）※内勤中心／転勤無し／年間休日125日／土日祝休み／残業月平均10時間 仕事内容： 当社の土木施工管理スタッフとして、発注者側の視点から施工現場の管理・監督をお任せします。現場訪問は必要に応じて行いますが、基本的には内勤作業が中心です。安全管理や品質チェック、工程管理など、多岐にわたる業務を担当していただきます。 勤務地： 栃木県宇都宮市の本社または関連現場 勤務条件： - 転勤なし - 年間休日125日 - 土日祝休み - 残業は月平均10時間程度と少なめ 求める人材： 土木施工管理の実務経験をお持ちの方や、発注者側の業務に興味のある方を歓迎します。資格取得支援制度も充実しており、キャリアアップを目指す方に最適な環境です。 私たちのチームに加わり、安定した働き方と充実した休日を手に入れませんか。
給与
未登録
勤務地
栃木県宇都宮市
募集職種
土木設計・測量
求人更新日：2025-05-25
特徴・キーワード
詳細情報
仕事内容
【宇都宮】土木施工管理（発注側／内勤中心）◆年間休日125日・土日祝休◆残業少なめ（月平均10時間）◆住宅手当・社宅制度充実◆UIターン歓迎！茨城最大手の建設コンサルティング企業で安定したキャリアを築きませんか？
【職務内容】
国土交通省や地方公共団体からの委託業務を中心に、官公庁発注の土木工事の施工管理および資料作成を担当します。発注者側の立場で、現場監督の管理だけでなく、資料作成や調整業務も多く、内勤中心の働き方です。
【具体的な業務】
・安全・工程・品質管理：官公庁発注の土木工事における現場監督の管理・調整
・材料検査・出来形確認：工事の進捗と品質を確保
・施工業者との打ち合わせ：スムーズな施工進行をサポート
・資料作成：設計変更や工事発注に関わる関係資料や予算資料の作成（道路、河川、砂防、ダム分野）
※資料作成は官公庁との調整資料や関係機関への報告書類作成が中心です。
【職場の特徴】
・施工管理・資料作成担当者は約40名在籍。協力しながら働ける環境です。
・発注者側の立場のため、現場への出張は少なく、内勤業務がメインです。
・プライベートと仕事のメリハリをつけやすく、残業は月平均10時間程度。
・有休取得率80%以上で、休暇もしっかり取得できます。
【福利厚生】
・住宅手当・社宅制度完備で、UIターンも歓迎
・奨学金返済補助や在宅勤務制度あり（育児・介護との両立支援）
・産休育休復帰率
勤務時間
8:30〜17:30
休日・休暇
完全週休二日制（休日は土曜・日曜・祝日）を採用しており、年間有給休暇は最低10日から付与されます（これは入社直後の付与日数です）。年間の総休日数は125日で、年末年始休暇や介護休業、育児休業、有給休暇も含まれています。入社時には10日の有給休暇が付与され、その後6ヶ月の継続勤務を経て追加で5日間の有給休暇が付与されます。
待遇・福利厚生
当社の福利厚生および制度についてご紹介いたします。
【各種手当・制度の詳細】
・通勤手当：全額支給（補足事項はありません）
・家族手当：支給制度あり（補足事項はありません）
・住宅手当：支給制度あり（補足事項はありません）
・社会保険：健康保険および厚生年金保険に加入
・雇用保険・労災保険：適用あり
・退職金制度：確立しており、詳細な補足事項はありません
【定年および再雇用制度】
定年は65歳となっており、その後の再雇用制度も整備されています。上限は設けられておらず、長く勤務を継続できる環境です。
【育児休暇の取得実績】
育児休暇の取得実績があり、育休後の復帰率は100%を誇っています。
【教育制度と資格取得支援】
・資格取得支援のための勉強会やeラーニングを実施
・入社時研修および2〜3ヶ月にわたるOJT（オン・ジョブ・トレーニング）を導入
【その他制度について】
・再雇用制度
・職種転換制度
・確定給付年金制度
これらの制度により、長期的なキャリア形成と働きやすい環境の整備に努めています。